【概要】 ・事業内容：就労継続支援B型事業所／付随する飲食事業、農園での生産・加工事業 ・所在地　：沖縄県 ・従業員数：7名(正職員6名、パート1名)※代表含む ・業歴株主：設立10年目、代表100% ・許認可　：就労支援B型、複数の食品関係許可取得済 【特徴・強み】 ・理念　　：地域住民との関わりを大切にしながら、利用者の成功体験の積み重ねによる自己肯定感の育みを支援 ・人員配置：サビ管資格者が代表含め2／看護師もおりサビ管へ配置可能 ・多角化　：カフェ、農園、食品加工を一体的に展開 ・拡大余地：農園は今後、代表親族所有の現在の3倍の広さの畑へ移転予定 ・施設環境：2023年に新築移転しており綺麗な施設 【事業フロー】 ・対象者特徴：障害のある方々が訓練を受けながらカフェ、農作業、食品加工に従事 ・事業内容　：農園栽培の野菜を使った加工品製造、カフェでのランチや菓子提供 ・施設形態　：事業所とカフェは同一建物内、農園は徒歩圏内で効率的運営（農園移転予定あり） ・代表業務　：サビ管として利用者支援計画の作成・管理、全体の運営管理を担当 ・従業員業務：生活支援員、職業指導員、看護師が連携し利用者の支援と運営を行う 【財務情報】2025年12月期 P/L ・売上高　　：約3,000万円 ・営業利益　：約140万円 ・減価償却費：約40万円 B/S ・純資産　　：約350万円 ・金融借入金：約500万円 【本件譲渡スキーム】 ・株式譲渡 ・譲渡価格：800万円（純資産：約350万円＋修正後営業利益：約180万円×2.5年分） 【検討背景】 ・譲渡理由：B型支援事業を継続しながらグループホームや訪問看護等の福祉サービスを拡充していきたい ・雇用処遇：従業員の雇用継続と給与水準の維持または向上を希望 ・代表関与：譲渡後はサビ管を看護師へ引継ぎ、エリアマネージャー的立ち位置で継続勤務を希望 ・引継期間：年度末(3月末)までの譲渡と4月からの新体制移行が理想 【成長余地】 ・新規展開：グループホームや訪問看護の追加による総合福祉事業化 ・農園拡大：現在の3倍の広さの畑への移転予定あり、生産量増加と品目拡充が可能 ・設備投資：機材導入等の設備投資により新しい取り組みを始める余地あり ・差別化　：カフェ、農園事業の展開による差別化

・多様な4部門の作業提供：就労支援B型として農業、工芸、飲食、IT広報の4部門を用意し選択可能 ・6次産業型の就労支援 ：農産物の生産から食品加工、カフェでの販売まで一貫した流れで就労訓練を実施 ・個別支援計画による伴走：一人ひとりの特性や目標に合わせ、将来の自立を見据えたスモールステップの成長を支援 ・体験プログラムの運営：カフェ業務では接客だけでなく、一般客向けの体験プログラム運営のサポートにも従事 ・実践的なITスキルの習得：マニュアル作成、商品撮影、画像加工、Webでの情報発信など実務的なパソコン業務を提供

・一般・観光客：カフェメニューの提供や体験プログラムを通じた接点 ・地域企業・農園：農産物の選別・加工作業受託や雑貨の仕上げ・ラベル貼りなどの業務委託先 ・医療・行政：病院や障害福祉課など、利用者の紹介や社会復帰で連携する機関

サービス管理責任者1名、生活指導員2名、職業指導員2名、目標工賃達成指導員1名、事務員1名／兼務1 ・手厚い体制と拡張性：常勤換算6対1の十分な人員配置基準を満たす ・医療連携：医療機関との強固な連携があり、入院中の方の見学・体験も円滑に受け入れ ・地域交流：作業や活動を通じて地域住民と触れ合い、孤立防止と社会参加を促進

・多様な年齢層：18歳から60代以上まで幅広い年代が在籍し、自然な上下関係を構築 ・専門スタッフの連携：代表に加え、生活支援員、職業指導員、看護師（サビ管候補）等が連携 ・個別サポート：特性に合わせた個別支援計画書を作成し、スモールステップで成長を支援