当社は、外国人材を中心とした人材派遣・人材紹介事業を展開しております。 主に製造業やホテル・旅館清掃、食品加工分野など、慢性的な人手不足が続く業界に対して人材の採用・派遣・定着支援を一貫して提供しております。 具体的には、アジア圏の複数国（多国籍）の外国人材ネットワークを活用し、国内企業のニーズに応じた人材マッチングを行っています。 採用だけでなく、就業前の教育・生活サポート・定着フォロー・企業側の受入支援なども行っており、外国人材活用における実務ノウハウを保有しております。 また、単なる派遣事業ではなく長年培ってきた営業ネットワークや大手企業との取引口座を活用し、継続的な人材供給や新規取引拡大が可能な体制を構築しております。既存顧客には製造業やリゾートホテルなど継続的に人材需要が発生する業界が多く、安定した需要基盤があります。 近年日本国内では労働人口減少が加速しており、外国人労働者数は年々増加しています。 厚生労働省によると、公的統計（公的機関）の外国人労働者数は過去最多を更新しております。 前年比でも高い成長率で、人材不足を背景に外国人雇用需要は今後も拡大が見込まれております。 単なる契約引継ぎではなく、既存取引先・営業ノウハウ・採用ノウハウ・外国人材ネットワーク・運営フローなども含めて承継可能であり、新規参入時に必要となる営業開拓や採用基盤構築コストを抑えながら事業展開できる点が特徴です。 本事業は、そのまま独立した人材事業として継続運営いただくことも可能ですが、現在人手不足に課題を抱えている企業様であれば、本事業を活用することで自社で必要な人材を確保しながら、人材採用・管理機能を内製化していくことも可能です。 本案件は事業譲渡ではありますが、単なる事業取得ではなく「人材を集める仕組み」を取得できる点が本案件の特徴です。

当社の最大の特徴は、多国籍人材ネットワークを保有している点です。 ミャンマー、ネパール、ベトナム、バングラデシュなど複数国の人材に対応しており、企業の人材ニーズや業務内容に応じた柔軟な人材提案が可能です。 また、単なる人材紹介ではなく、採用後の定着支援や就業フォローも含めた運営体制を構築しております。 外国人材特有の生活・言語・就業面の課題にも対応しており、企業側の負担軽減につながっています。 公的統計（公的機関）の発表によると、日本国内の外国人労働者数は過去最多を更新しており、外国人を雇用する事業所数も増加しています。 そのため、本事業は今後も外国人材活用市場の拡大が期待される分野となっています。

主な取引先は、製造業、ホテル・旅館、食品加工など、人材不足が慢性化している業界の企業です。 現場系業務を中心に継続的な人材需要があり、安定した取引が見込める顧客基盤を有しております。 また、最も特徴的な点としては、大手上場企業との取引口座を有しており、長年の取引実績による信頼関係があります。 そのため、譲受企業様は既存の営業基盤や信用力を活用しながら、追加提案や新規拡大を進めることが可能です。 人手不足の深刻化に伴い、企業側の外国人材活用ニーズは今後も継続的に増加すると考えられており、実際に外国人労働者数は前年比11.7％増と高い成長率で推移しており、今後も市場拡大余地がある分野です。

現在は少数で人材派遣・人材紹介業界における実務経験を持つメンバーを中心に運営しております。 外国人材採用に関するノウハウ、現場対応、企業フォロー、求職者フォローなど、実務ベースで運営体制が構築されています。 また、多国籍人材への対応経験があり、国籍ごとの文化・言語・働き方の違いを理解した運営を行っております。 採用から就業後フォローまで一連の流れに関するノウハウが蓄積されており、外国人材特有の課題にも対応可能です。 さらに、営業・採用・管理・フォローまでを一貫して対応できる運営体制が整っているため、譲受後も比較的スムーズに事業承継しやすい案件となっています。 単なる契約や顧客の引継ぎではなく、これまで培ってきた営業ノウハウ・外国人材ネットワーク・実務フローも含めて承継できる点が特徴です。

・約15年にわたり、人材派遣・人材紹介・採用支援事業を展開してきた実績 ・ミャンマー、ネパール、ベトナム、バングラデシュなど多国籍の外国人材ネットワークを保有 ・製造業、物流業、建設関連など慢性的な人手不足業界との取引基盤あり ・大手企業との取引口座を有しており、継続取引による信頼性・安定性がある ・単なる事業譲渡ではなく、営業ノウハウ・採用ノウハウ・運営フロー・人材ネットワークも承継可能 ・外国人労働者数は長年にわたり過去最多を更新する成長市場 ・新規参入時に必要となる営業開拓・採用基盤構築コストを抑えながら事業展開が可能 ・そのまま人材事業として運営することも、自社の人材確保機能として内製化することも可能 譲受企業様にとっては、既存事業とのシナジー創出や外国人材市場への早期参入・事業拡大を実現しやすい案件となっております。