【概要】 ・事業内容：訪問介護事業 ・所在地　：兵庫県 ・従業員数：4名（正社員2名、パート2名） 【特徴】 ・利用者数約30名を維持しており、地域での一定の認知度と顧客基盤を有した比較的新しい事業所。 ・スタッフ計4名が在籍。経験豊富な管理者を含め、現場に精通した人員が揃っている。 ・好立地な拠点：駐車場2台込みで月額賃料約10万円。兵庫県内主要駅近隣の好立地 【譲渡理由】 現オーナーの経営戦略として、他事業へリソースを集中させるための前向きな事業譲渡。 【オーナー業務】 月2回程度の現地訪問、電話による進捗確認、小口現金の補充、および採用計画の策定・実行。 実務面は管理者が代行。 【財務概要】 ・総売上高：約1,200万円/年 ・営業利益：約▲300万円 【成長余地】 ・管理者による実務参画：買い手自身が管理者として入ることで、現状の赤字分（人件費）解消が見込める。 ・採用強化による稼働率向上：スタッフ不足により断っていた案件の受諾により、売上増が見込める。 ・加算の取得：現在は処遇改善加算等のみ。特定事業所加算などの取得により利益率の改善が見込める。

介護サービスにおける訪問介護事業です。

要介護認定者です。

社員2名、登録ヘルパー2名で運営しています。

事業譲渡の為、スムーズに引き継ぎを行うことが可能です。