【概要】 〇事業内容 　　　若年層、第二新卒、若手層に特化した人材紹介事業を展開。 〇所在地 　　　茨城県 〇従業員数 　　　0名（代表者1名のみで運営）。 【特徴】 〇集客効率 　　　Indeedの運用は外部企業へ委託することによって最適化。 　　　月数万円の広告費で約50名の応募を獲得し、 　　　1人あたり獲得単価1,400円〜2,000円という驚異的な集客効率を実現しています。 　　　（※他、大手媒体のスカウトを活用） 〇メディア資産 　　　HR特化型の自社オウンドメディア（記事数200本以上、運営期間数年）を保有。 　　　将来的なSEO集客の基盤が整っています。 〇低コスト構造 　　　固定費を抑制しており、損益分岐点を低く抑えた運営が可能です。 〇希少なターゲット 　　　有効求人倍率が高く、企業の採用ニーズが最も強い「20代・第二新卒」の若手層に特化しており、 　　　マッチングの優位性があります。 〇即戦力スキーム 　　　データベースサービスの活用ノウハウ、広告チューニング、マーケティング手法が確立されており、 　　　引き継ぎ後はスムーズに事業基盤を活用いただけます。 【譲渡背景】 代表者が別の方向性で今後の挑戦を行うこととなり、物理的に自社事業の継続が困難になったためのポジティブな譲渡です。これまでは「夜間と土日のみ」の限定的な稼働であったため、買い手様がリソースを投入することで成長が期待できる状態でのバトンタッチとなります。 【譲渡対象】 ・人材紹介業許認可 　　　取得済みの免許をそのまま引き継げるため、新規取得の手間と時間を短縮できます。 ・HR特化型メディア（記事220本） 　　　数年かけて蓄積したコンテンツ資産を一括譲渡。SEO基盤として利用可能です。 ・運営ノウハウ 　　　Indeedの単価調整、データベース活用術、若年層向けマーケティング手法を伝授します。 ・取引先関係 　　　既存の求人データベースサービス契約や、自社契約企業2社との関係を継承可能です。 ・現預金 　　　約200万円（譲渡対価に含み、事業の運転資金として即座に活用いただけます）。 【財務概要】 ◇売上高 　　　2期目実績：約300万円（代表の副業的稼働のみでの実績） ◇営業利益 　　　3期目見込：トントン〜若干の赤字 ◇固定費 　　　月額約7万円（賃料など） ◇現預金 　　　約200万円（譲渡対象に含む） 【譲渡価格】 ◆希望価格 　　　500万円（メディア資産の譲渡範囲により相談） ◆算定根拠 　　　手元現預金200万円に加え、人材紹介免許の取得コスト、220本の記事資産、確立された低コスト集客ノウハウを総合的に評価。 【成長余地】 ★フルタイム稼働による収益化 　　　現在は週末・夜間のみの運営ですが、専任担当者を置くことで商機を逃さず、売上増加が見込めます。 ★自社開拓企業の拡大 　　　現在はデータベース中心ですが、直契約企業を増やすことで成約単価と利益率の向上が見込めます。 ★広告予算の投入拡大 　　　現状のCPA（獲得単価）が極めて低いため、広告費を積み増すことで比例的な求職者獲得数見込めます。 ★メディアのマネタイズ 　　　220本の記事を活用したSEO集客を本格化させることで、広告費に頼らない集客構造への転換が見込めます。 ★法人向け採用コンサル展開 　　　若手採用に苦戦する地方企業に対し、自社の集客ノウハウを武器としたコンサルティングへの横展開が期待できます。