No.3052
募集開始日:2018/10/17
最終更新日:2025/02/12
閲覧数:4120
M&A交渉数:23
譲渡希望額
5,000万円〜7,500万円
長年地域に根差した自動車屋さん
会社譲渡
専門家あり
業種
小売業・EC > 新車・中古車販売(整備場あり)
地域
甲信越・北陸地方
従業員
5人〜9人
設立
20年以上
譲渡理由
後継者不在
譲渡対価以外にかかる費用
バトンズシステム利用料
成約価格の2%
-
税込利用料2.2% 成約価格(税抜き)に応じて下記が最低料金となります。
1,000万円未満:最低35万円(税込38.5万円)
1,000万円以上:最低70万円(税込77万円)
5,000万円以上:最低150万円(税込165万円) - 成約価格には、役員退職慰労金の支払いや役員借入金の返済など、M&A等の実行に関連して実質的に譲渡対価と認められるものを含みます
専門家への手数料
本件交渉を担当する専門家への仲介手数料が必要です。詳細は専門家にお問合せください。
※譲渡希望額は税抜き価格で表示しています。
事業情報
事業内容
自動車の販売、修理
営業時間は9時~19時。2018年7月より日、祝日を定休日にして、労働環境を整備。
全メーカーの新車、中古を取扱っております。
顧客・取引先の特徴
[顧客、エンドユーザーについて]
既存顧客とその紹介がメインであり、安定した売上を維持している。
[仕入れ先の特徴や関係性について]
目利きノウハウが必要になりますが、現社長がしばらく在籍し、引継ぎします。
[ビジネスモデルに関する補足]
従業員・組織の特徴
[正社員数]
4名
[正社員 年齢層]
20代 ~ 40代
[正社員 備考]
4名
[パート・アルバイト数]
1名
[パート・アルバイト 年齢層]
20代 ~ 20代
[パート・アルバイト 備考]
事務員
強み・アピールポイント
[商品・技術・サービスの特徴や魅力]
幅広い車種を取り扱う。
長くても6ヶ月以内には販売できており、不良在庫はない。
[当事業の歴史や創業の背景、想い]
現社長が自動車ディーラーを経て、創立。1986年に現在の場所へ移転。1998年に法人成り。
現社長が60歳を超え、後継者を考えるようになった。息子や親族に打診したが継ぐ意思はなく、従業員にも会社経営できる人材はおらず、顧客に迷惑をかけたくない、従業員の雇用を維持したいという想いからM&Aを決断。
現社長は株式譲渡後は、経営の第一線から離れますが、会社には在籍し勤務することを希望しています。
自動車販売業者が多い地域において、「お客様」を第一に考え、コミュニケーションを重視してきたことで20年間安定した業績を残してこれまで歩んでこれました。廃業することは「お客様」に迷惑をかけてしまうことであり、M&Aにより会社を存続させたいと決断しました。
[事業の強み、発展性]
[店舗、拠点の立地や設備]
交通量が多い幹線道路沿いに立地。
整備を自社で行う設備、人員あり。
譲渡情報
譲渡理由
後継者不在
イグジット
選択と集中
資本獲得による事業拡大
体調不安
気力の限界
その他
譲渡条件
会社名は残したい
従業員雇用継続
労働条件の維持
交渉対象
法人・個人/個人事業主・専門家
事業形態
法人
譲渡スキーム
会社譲渡
支援専門家の有無
あり
譲渡で重視する点
想いを継いでくれること
財務情報
※会員登録で全ての項目をご確認頂けます
損益
売上
1億円〜2億円
営業利益
X,000~X,000万円
役員報酬額
X,000~X,000万円
資産/負債
譲渡対象資産
X,000~X,000万円
金融借入金
X,000~X,000万円
※本案件情報は、公開日時点のヒアリング情報または売主様の自己申告情報をもとに掲載しています。
最新情報や詳細情報は、交渉を進める中で確認いただく必要があります。
最新情報や詳細情報は、交渉を進める中で確認いただく必要があります。