【営業黒字/若手従業員多数】川崎市の小規模訪問介護事業者

交渉対象:法人, 個人/個人事業主
No.15539 成約済み
公開日:2022.08.22 更新日:2023.04.24
閲覧数:1031 M&A交渉数:6名 会社譲渡 専門家あり
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交渉対象:法人, 個人/個人事業主
No.15539 成約済み
公開日:2022.08.22 更新日:2023.04.24
閲覧数:1031 M&A交渉数:6名 会社譲渡 専門家あり
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【営業黒字/若手従業員多数】川崎市の小規模訪問介護事業者

M&A案件概要
事業内容

訪問介護事業

専門家コメント

業績好調であるばかりか、若手従業員が多い点は業界的に貴重。将来性が高い。 後任の管理者さえ手配できれば人事面は問題ないが、事情により事業所を移転する必要があるため、いずれにしても譲受けに際して資金力が求められる。

譲渡希望額
1,800万円
本件の手数料
バトンズへの手数料
成約価額の2%・最低35万円(税込385,000円)
※成約価額には、役員職慰労金の支払いや役員借入金の返済など、M&Aの実行において実質的に譲渡対価と認められるものを含みます
専門家への手数料

・着手金・中間金・月額報酬なし ・最低報酬:300万円(税別) ・疑似レーマン方式↓ [譲渡対価]:[手数料率] -1,000万円:一律300万円 1,000-2,000万円:9% 2,000-3,000万円:8% 3,000-4,000万円:7% 4,000-5,000万円:6% 5,000万円-:5% 例)譲渡価額3,500万円の場合 -1,000万円:一律300万円=300万円 1,000-2,000万円:9%=90万円 2,000-3,000万円:8%=80万円 3,000-3,500万円:7%=35万円 成功報酬:300万円+90万円+80万円+35万円=505万円(税別)

会社概要
業種
医療・介護 > 訪問系サービス
事業形態
法人
所在地
神奈川県
設立年
10年未満
従業員数
10人〜19人
M&A譲渡概要
譲渡対象
会社譲渡
M&A交渉対象
法人, 個人/個人事業主
その他希望条件
連帯保証の解除,従業員雇用継続,仕入れ先・取引先を継続してほしい
その他補足

【追加条件】 ・役員借入の全額返済(詳細応相談) ・後任管理者の派遣 ・事業所の移転

譲渡に際して最も重視する点

価格

譲渡理由
選択と集中, 体調不安
支援専門家の有無
あり
財務概要
売上高
1,000万円〜3,000万円
営業利益
役員報酬総額
減価償却費
金融借入金
純資産
会員登録していただくとより詳細な情報を見ることができるようになります。
※本案件情報は、公開日時点のヒアリング情報または売主様の自己申告情報をもとに掲載しています。
最新情報や詳細情報は、交渉を進める中で確認いただく必要があります。
事業概要
商品・サービスの特徴

介護保険制度に基づき、地域集中で規定の訪問介護サービスを提供

顧客・取引先の特徴

・利用者:地域の高齢者 ・取引先:地域のケアマネジャー ※住宅地に位置するため、利用者は安定的に供給されている

従業員・組織の特徴

・若手従業員多数 ・サービス提供責任者複数名配置

強み・アピールポイント

・業歴浅いが、前々期以降営業黒字を計上 ・若手従業員が多く、将来性が高い ・サービス提供責任者を複数名配置しており、実務面は譲渡後もある程度自走可能 ・居宅介護支援事業所はないものの、安定的に利用者を獲得している

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