No.13816 募集終了
公開日：2022.06.10 更新日：2022.08.29
閲覧数：612 M＆A交渉数：6名 会社譲渡 専門家あり
No.13816 募集終了
公開日：2022.06.10 更新日：2022.08.29
閲覧数：612 M＆A交渉数：6名 会社譲渡 専門家あり
グループホーム（２ユニット）、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能等の介護事業を運営しています。 いずれの事業所もほぼ満室稼働をキープしており、近年では収益は安定しています。 職員の定着率が高く、人材紹介会社をほぼ使わず必要な人員要件を充足しています。 住宅地として人気の高いエリアであり、不動産としての価値も上昇傾向にあります。 ※譲渡希望額には、オーナー個人所有の事業用不動産が含まれます。
①代表取締役は介護現場のサポート業務を担っており、職員からの信頼も厚いことから、当面のあいだは継続雇用されることを推奨します。（雇用条件については応相談。代表取締役の立場にはこだわりがありません。） ②オーナー兼取締役（100％株主）は、現在は経営管理の立場で月１～２回程度の経営会議に出席をしています。（譲渡後は基本的には退任される想定ですが、就任継続を希望される場合も対応可能です。） ③先代社長が創業されてしばらくのあいだは赤字経営が続いていましたが、現在の経営体制になってから経営改善が進み、現在の安定利益体質を実現しました。現在の幹部スタッフの多くは、その改善に至るまでのプロセスを経験している強みがあります。介護の現場オンリーではなく、しっかりと経営目線を共有できる点において、安心して経営できる組織風土が実現できています。 ④本案件のＭ＆Ａアドバイザーである私（中小企業診断士）は、上記の改善プロセスを約５年にわたってリードしてきた立場にありますので、案件検討に際してご質問等ございましたらお気軽にご相談ください。
1,000万円未満：最低35万円（税込38.5万円）
1,000万円以上：最低70万円（税込77万円）
5,000万円以上：最低150万円（税込165万円）
※本件交渉を担当する専門家への手数料は必要ない案件と登録されていますが、詳細は専門家に確認ください
事業運営にかかるオーナー個人所有の不動産（譲渡対価目線38,000万円）と、オーナー所有の全株式（譲渡対価目線7,000万円）を、あわせて譲渡希望します。
価格
従業員の雇用を長期的に守り、将来にわたって安定した経営を継続するため。
最新情報や詳細情報は、交渉を進める中で確認いただく必要があります。
・認知症対応型グループホーム（２ユニット・定員１８名）⇒ほぼ常時満室稼働。 ・サービス付き高齢者向け住宅（３０室・うち夫婦部屋２室）⇒５月現在では死亡退去等のため２８室稼働中。 ・小規模多機能型居宅介護⇒概ね２３～２５名で推移。 ・その他、居宅介護支援事業所、総合事業等を営んでいます。
要介護２以上の重度者がメインのご利用者となっています。集客については病院・地域包括支援センター・居宅介護支援事業所からの紹介が中心となっており、質の高い介護サービスが高く評価されています。
・しっかりとした人事制度運営（年２回の人事評価面談を実施）を行っています。新規採用は既存職員からの紹介中心であり、高い従業員満足度を実現している特徴があります。原則的に人材紹介会社等を使わずに人材確保ができています。 ・各施設の管理者による定例ミーティング（月２回）等を通じて、経営サイドと運営サイドの円滑なコミュニケーション環境を構築しており、経営方針の徹底・情報共有（施設間の人材・利用者等に関する協力体制）・経営目標に対する進捗管理等が定着しています。
・質の高いスタッフと安定した組織運営・・・目標管理制度運営や研修実施等で、従業員のスキルアップ・モチベーションアップを支援しています。 ・地域関係機関等からの信頼性・・・これまでの実績に対して総合病院・地域包括支援センター・居宅介護支援事業所等から高い信頼を寄せられており、スムーズな集客活動を実現しています。 ・立地環境・・・住宅地として人気の高いエリアであり、集客や職員募集においても有利に働いています。（不動産評価も上昇傾向にあります）
