人材派遣のM&A売却案件一覧

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  1,500万円

• 地域

  関東地方

• 創業

  10年未満

・医療・介護に特化した人材紹介業 ・売上1,000万円-2,000万円（直近5か月の売上高：約800万円） ・社長ひとりで運営（人材紹介業のノウハウのある担当者がいれば引き継げます） ・社長の人件費以外のコストは年間100万円以下の採用費のみ➡高い利益率

• 売上高

  2億円〜3億円

• 譲渡希望額

  1億8,000万円

• 地域

  関東地方

• 創業

  20年以上

【特徴】 ・大手製造業向けコンサルティングサービスを主軸とし、大手IT企業向けに製造業の業務プロセスに関する研修サービスも展開。 ・売上構成比はコンサルティングが約75%、研修が約25%。 ・主要顧客は大手製造業及びIT 企業であり、特に研修事業は継続して安定受注を見込むことが可能。 ・これまでは、いずれの事業も属人的な営業で取引の拡大を進めてきたが、大手コンサルティング企業、研修企業もしくはIT 企業等に株式を譲渡することで、対象会社が保有する外部コンサルタントの稼働率改善、研修サービス等の売上拡大及び企業成長に繋がることが期待できる。 【財務(2023年7月末時点)】 ネットキャッシュ：140M 調整EBITDA：20M ※”ネットキャッシュ”は「現預金＋役員保険解約返戻金－借入金」で算出。 ※”調整EBITDA”は「営業利益+減価償却費+役員保険保険料」で算出。 【取引形態】 スキーム：株式譲渡 希望金額：180百万円以上（株式100%・退職金等を含むことが可能）

• 売上高

  2億円〜5億円

• 譲渡希望額

  1億5,000万円（応相談）

• 地域

  関西地方

• 創業

  未登録

大手企業と強固な関係を有する人材派遣会社 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　製造業、物流業 ⚪︎主要仕入/外注先 　営業の業務委託先、広告会社 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　非公開 ⚪︎パート・アルバイト数 　50名〜100名 ⚪︎主な有資格者 　フォークリフト 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・関西圏の大手企業と強固な関係 ⚪︎主な許認可 　労働者派遣事業許可、有料職業紹介事業許可

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  7億2,000万円

• 地域

  滋賀県

• 創業

  20年以上

「"再現性"のある成功の先にしか　進化はないと思い知れ」by絵心甚八 "再現性"がこの企業のテーマです。 リスクを取って大成功を狙うのではなく 多くの企業がやるべきだと理解していながらも 継続ができないことを、ただ積み上あげる。 そんな会社です。 一例をあげると… 　・公私混同はせず、無駄な経費を使わない。 　・会社の強み（コアバリュー）にリソースを注ぐ。 　・明確な回答と迅速な対応。 その結果【無借金経営】【黒字経営】【業績が右肩上がり】。 １．決算書への信頼度はあるのか？ 　　滋賀県最大手の税理士事務所、しかも代表税理士が顧問をしております。 　　そんな税理士からも、 　　「これ以上、決算書は良くならない」と太鼓判を頂いております。 ２．M&Aによるシナジー効果は期待できるのか？ 　　①貴社が人材確保に課題がある場合は、解決できます。 　　　人を集めきる能力がこの企業の強みです。 　　　「人さえいれば…」と悩んでおられませんか？ 　　②貴社が人材紹介を行っておられる場合は、チャンスかも？ 　　　派遣社員を採用する際、かなり人選を行っております。 　　　（離職率が低いのはこのおかげかな？） 　　　面接者5人～20人に1名しか採用しておりません。 　　　先日は事務員を募集して、70名以上面接し3名しか採用しませんでした。 　　　不採用者は、この企業にとっては価値がありませんが 　　　人材紹介を行っておられる貴社であれば 　　　利益に変えられるのではないですしょうか？ 　　③貴社が全国展開されている場合はチャンスあり。 　　　取引先には全国に工場を持たれている企業があります。 　　　過去にも、千葉県や石川県などのお話を頂きましたが、 　　　弊社が対応できずお断りした経緯があります。 　　　もし、貴社が全国展開されていたら、拡大の可能性はあります。 ３．どれぐらい会社は成長しているのか？ 　　売上ベースで、ざっくり年間10％程度増加しています。（前期比） 　　前々期　10.3％増 　　前期　　 8.8％増 　　ちなみに、今期の第一四半期は15％増でした。（前第一四半期比） なお、 詳細は情報提供ルームに企業概要書を掲載しておりますので。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  5,700万円

• 地域

  群馬県

• 創業

  30年以上

一般労働者派遣事業・有料職業紹介事業 □一般労働者派遣事業を常用雇用型派遣を中心に行っている □製造・物流をメインにメーカー系なだの幅広い契約先の企業に人材を派遣している

• 売上高

  2億円〜3億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  東京都

• 創業

  未登録

■特記事項 •年間5,000件を超える配信実績 •提携先と連携しながら進める充実した動画配信サポート •自社スタジオ完備 •他社比較40％のコストカットによるクライアントに寄り添う料金体系 •医療学会などの規模感の大きなクライアントも抱えており、スタッフの習熟度も高い

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

インフラシステム保守に対する人材派遣 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　大手システム会社 ⚪︎主要仕入/外注先 　なし 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　10名〜20名 ⚪︎パート・アルバイト数 　5名〜10名 ⚪︎主な有資格者 　なし 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・大手システム会社と50年以上の取引実績あり 　・インフラシステムに対する豊富な知識を有する ⚪︎主な許認可 　労働者派遣事業許可証

• 売上高

  0円〜1,000万円

• 譲渡希望額

  150万円

• 地域

  東京都

• 創業

  10年未満

IT部門にてWebサイト、Webシステム、クラウドサービス、ネットワークなどのシステム開発、管理及び保守を行っております。 美容部門では、韓国にある医療観光事業企業と提携し、日本顧客部門を担っております。

• 売上高

  3,000万円〜5,000万円

• 譲渡希望額

  500万円

• 地域

  大阪府

• 創業

  20年以上

・設立20年以上のIT会社 ・在籍するエンジニアはリーダークラス ・環境に特化した半製品を有しており、運用保守も行っているためストック収入がある

• 売上高

  0円〜1,000万円

• 譲渡希望額

  240万円

• 地域

  大阪府

• 創業

  10年以上

【中国語教室】 ・生徒数：15名（2023年9月末現在） ・中国語講師数：5名（2023年9月末現在） 【人材紹介業】 ・中国勤務の日本本社採用に特化した紹介業 ・中国に進出している日本企業へ管理人材を派遣（50～60社と取引） ・500～600名の登録人材 ・今年度に入り、2名の派遣実績あり 【財務】 ・売上：315万円 ・営利：0万円 【アピールポイント】 ・中国語教室と中国専門の人材紹介業を合わせた中国総合コンサルティングです。 中国語教室は、日本人講師と中国人講師が交代で授業を担当しています。 人材紹介は、2012～2016年に株式会社として運営しており、2020年から中国語教室を併設する形で個人事業として再開しました。 そのほか、中国語の通訳翻訳業務も請けていますし、定期的に有料の交流会も開催しています。この交流会は、いわばお金をもらって存在をアピールしています。 現代表の個人経営としては創業３年半になります。 大阪市のJR駅と地下鉄大阪メトロが二本交わっている駅から徒歩１分の好立地に所在しています。

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  1,000万円

• 地域

  東京都

• 創業

  未登録

医療機関を対象にした医療専門職の特化した人材紹介サービス

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  2億円

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

倉庫への軽作業などの人材派遣事業とディスプレイ企画などのセールスプロモーション事業を展開

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  100万円

• 地域

  埼玉県

• 創業

  10年以上

【事業内容】 人材派遣事業（一般） 実質1名の従業員様がオーナー兼経営者、営業も1人で行い売上を確保 派遣登録数：約20名 取引先：食品、印刷、車（部品製造）等幅広く対応 【財務内容】 売上：64M 営業利益：△6Ｍ 当期利益：０M 長期貸付金：22M　オーナー様宛 純資産：25M 【譲渡条件】 上記、従業員の継続雇用が条件です。雇用条件についてはご相談し決めていければと考えております。 実質は社長業を行っており、こちらの従業員の雇用を行って頂ければ従来の売上の確保は行えます。 長期貸付金の資産価値も勘案し、株価100万円でのお譲りを考えております。 【強み、アピールポイント】 現在、派遣先から更に人材を紹介して欲しいとの依頼が多数。 一方で派遣登録者は大手を利用する事が多く、弊社の登録者数を伸ばす事が課題。 資本力のあるお相手様に更なる事業拡大のためにお譲りする事や、新しく人材派遣業の事業を展開していきたい方にお譲り出来ればと考えております。

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  2億円

• 地域

  関西地方

• 創業

  未登録

＝＝＝ノンネーム情報＝＝＝ ・エリア：関西 ・事業内容：医師の紹介を中心とした人材紹介業（有料職業紹介業） ・従業員数：10名以下 ・売上：１億円以下 ・実態営業利益（不要経費控除後）：2,000万円〜3,000万円前後 ・純資産：8,000万円以上 ・スキーム：株式譲渡 ・株式譲渡価格：2~2.4億円 ・備考： ①業歴＝10年以下 ②備考＝医師の人材紹介を得意とし、クリニックや病院等の医療機関へ医師を紹介している。 利用する医師からの評判も良く、スポット求人案件などを中心に紹介。複数のリピーターを抱える。 ＝＝今後の情報開示に関して＝＝ 上記のノンネーム情報をご確認頂き、ご関心をお持ちの企業様がおられましたら、 大変お手数ですが、秘密保持契約の締結若しくは、サイト上で実名交渉依頼（秘密保持規定同意）の申請をして頂ければ幸いです。その後、売主に詳細情報の開示可否を確認の上、概要・事業・財務等を記載の企業概要書をご提出させて頂きます。 ＊実名交渉を開始（秘密保持同意）頂いた場合も売主の意向によっては、企業概要書のご提出が出来ない場合もありますので、その点、予めご了承頂ければ幸いです（取引企業・競合企業などの場合は情報開示をお断りさせて頂く場合がございます）。

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  2,300万円

• 地域

  岡山県

• 創業

  未登録

士業の買手様との相性抜群！ 国家資格キャリアコンサルタントの資格を持つ売主の代表が人事・労務、その他コンサルティング業として設立した スタートアップ企業の会社譲渡案件。 代表以外に従業員数としては短時間勤務スタッフ1名、業務委託スタッフ1名で運営しています。 サービス内容 ・エンゲージメントサーベイ ・企業内キャリアコンサルティング ・各種研修 ・人事制度構築 ・他人事コンサルティング 取引先社数は大手から中堅まで28社ございます。 事業の強みとしては、企業相手にキャリアコンサルティング事業を行っている事業者が少ないこと、 また働き方改革などで需要が高まっています。 現在、企業顧問先が20社以上あることや、行政のプロポーザル案件受注実績や大手企業のキャリアコンサルティング、 研修の受注もあり業績は安定しています。 ちなみに代表以外の従業員、業務委託社員もキャリアコンサルト及び士業の資格を保有しております。 今期で３期に入り、安定的に紹介等で取引先が拡大してきているものの、これ以上の拡大を考えた場合自社の リソースでは限界があるため、リソース力のある企業の傘下入りし、間違いなくニーズが高いことから 全国展開等の拡大を図っていきたい。 譲渡にあたっては以下の条件でお願いします。 ・代表者のコンサルタント業務継続（得意先からの指名もあるので、買手様にとっても安心して自走出来ることになります） ・出来れば士業関連の買手様（社労士法人、税理士法人等）が取引先等を考えると相性がいいと考えております。 　特に社労士経由で評価設計等の依頼がくることが多いので、本案件を取り込むことでビジネスの拡大が可能と 　考えられます。 ・譲渡後のも売主としては形式上でも代表者の立場を継続する方が、既存の取引先にとっても望ましいとのことです。 　（詳細はオンライン等でご確認ください） 譲渡後の代表の報酬も希望があり、それを織り込んだ今期の着地見込み（事業運営上必要な経費で再計算した修正PL見込み） 及びBSの概略は以下となります。 財務ハイライト ・純資産推定500万（令和５年3月末）、代表者貸付90万あり ・営業利益350～400万推定（代表継続の給与含む） 詳細はNDA後、概要書を送付いたします。

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  10億円

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

・SES事業 ・飲食事業 ・貸しスタジオ事業

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  1億7,000万円

• 地域

  関東地方

• 創業

  30年以上

≪こちらの案件は実名開示後に概要書（詳細の会社情報、財務資料）をご覧いただけます。≫ ■事業内容■ ・派遣事業（製造、食品、インフラ、等） ・紹介事業（介護、医療） ≪特徴・強み≫ ・売上の9割超が派遣売上 ・人材紹介事業も営み、紹介可能な顧客（法人）数は数百を超える ・約120名の派遣社員（内80%以上が外国人）を有する ・業歴長い ・勤続20年以上の社員と勤続年数10年以上の社員が数名在籍 ・アクティブな人材リストを保有 ・顧客からの高い信頼あり ■従業員■ 約100名以上 ■譲渡方法■ スキーム：100%株式譲渡 譲渡価格：1.7億円（内、約4,300万円を退職金支払いとする想定） 引継期間：半年～１年間程度を想定（※買主様が希望される場合、顧問として数年の継続可能。業務内容や顧問料などの詳細は応相談） その他：①従業員（親族1名含む）の継続雇用 　　　　②取引先との関係継続 　　　　③非事業性資産の分離（株主・役員の使用車、携帯及び保険） 　　　　④株主保有の事業用不動産の賃借の継続（買取りも可）※木造アパート（社員居住）、駐車場（本社裏） ■財務状況■ 売上高：約4億2,000万円（直前期末） EBITDA：約3,400万円 （直前期末） 純資産：約8,500万円（22年12月時点） ※直前期末の損益は実態の数値を記載 ※進行期の損益は前年同期比13％超の増加 ※詳細は実名開示依頼とともにお気軽にお尋ねください。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  3億円

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

非開発系のインフラソリューション事業やSAPソリューション事業をメインに行うSES事業

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  1,100万円

• 地域

  東京都

• 創業

  10年未満

★キチンと自己紹介の無い方は、難しいです★ ★小さい案件なので、社長さんからの問い合わせを優先します★ ■概要： SES事業の事業譲渡です。 スタッフ8名を出向等で送り出しています。 出向先は、基本的には今はコールセンター、事務がメインでございます。 また、少しだけフロントエンジニアレベル（HTML、JavaScriptがメイン）程度です。 ■事業の業績： 売上：約200万円/月平均 粗利：約8-10% 形態：派遣ではなく、出向にしています。 出向先：2社へ 一人あたり、約30万円/月の売上。 そのうち、就業者へ約20万円を支払っています。 この単価なので、レベルを推定してください。 ■特徴： スタッフへは、別途、IT教育をしており、約1年後には、派遣する単価上昇が見込めます。 ■希望譲渡価格：1000万円（事業譲渡のため税別） 　根拠：年間で約200-240万円程度の粗利。その４－５倍。 ■譲渡理由：本業の資金繰りのため。 ■注意： 　事業売却なので、あまり資料が無いです。 　この単価の派遣（現在は出向）なので、高度なスキルではありません。 　大企業が実施するようなDD（デュー・デリジェンス）には対応できません。 　特にこの事業のB/Sを要求されても、返事ができません。 申し訳ないですが、こういった感覚に合致する買い手候補様を優先させていただきます。 ■買い手側の費用： 仲介Feeとして、買収総額の5%(税別、完全成功報酬） BATONZ利用料金 以上

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  1億円

• 地域

  関東地方

• 創業

  10年未満

法人営業代行及びデータエンジニアの人材派遣 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　法人企業 ⚪︎主要仕入/外注先 　ソフトウェア会社 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　10名〜20名 ⚪︎パート・アルバイト数 　0名〜5名 ⚪︎主な有資格者 　無し 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　大手携帯キャリアの営業事務代行について安定した受託ができている 　大手企業向けのBIツールを扱えるデータエンジニアが存在している ⚪︎主な許認可 　一般労働者派遣

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  200万円

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

・派遣事業許可証を保有する法人の株式譲渡案件。 ・すでに休眠状態で従業員や土地・建物等も無いためスムーズな譲渡が可能。 ・派遣事業許可証を手軽に取得したい方にお勧めの案件。

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  2,500万円

• 地域

  東京都

• 創業

  10年以上

事業の選択と集中のため、看護師の人材紹介事業を売却します。 管理システムに2,000人の看護師登録があり、名簿は3,000人以上となります。 最大で月500人を超える看護師の稼働がありました。 管理システムは派遣にも活用できますので、明日からでも看護師派遣が可能です。

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  4,800万円

• 地域

  大阪府

• 創業

  20年以上

大阪に本社を構え、 派遣先のメインは兵庫県で大手取引先も多数ある 業務内容は現場事務や梱包・ピッキング等の軽作業がほどんどである 労働者派遣事業派・有料職業紹介事の許可番号あり 17名の従業員の引継ぎが可能 直近の役員報酬が960万また、費用に役員の家賃も含まれているため、 譲渡後の修正利益は800万円を超える

• 売上高

  0円〜1,000万円

• 譲渡希望額

  2,600万円

• 地域

  東京都

• 創業

  10年以上

IT技術者の派遣業

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  5,000万円

• 地域

  宮城県

• 創業

  10年以上

労働者派遣事業及び有料職業紹介事業。 県内に地域密着型で10年以上、特定の業界へ専門職の派遣や紹介を行っており派遣先（顧客）業界からの認知度も高いです。