サービス業（法人向け）×海外のM&A売却案件一覧

• 売上高

  非公開

• 譲渡希望額

  10億2,000万円（応相談）

• 地域

  アジア

• 創業

  未登録

【ベトナム】人材派遣 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　外資系メーカー等 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　非公開 ⚪︎パート・アルバイト数 　非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・人材の派遣先はベトナム国内の工場等 　・SNS活用や営業所での採用活動で効率よく人材を集めている ⚪︎主な許認可 　対象会社所在国における事業許認可

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  2億5,000万円（応相談）

• 地域

  アジア

• 創業

  30年以上

文書イメージング、デジタルアーカイブ、保存機器および用品の提供を通じて、政府機関、文化機関に包括的な文書管理ソリューションを提供

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  5億円（応相談）

• 地域

  中東

• 創業

  10年未満

当該事業は中東への移住支援を行う、希少な富裕層向けサービスになります。

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  5,200万円（応相談）

• 地域

  北アメリカ

• 創業

  20年以上

・造園業（デザイン、施工、メンテナンスを含むフルサービス） ・季節ごとの花の植え替え、マルチの敷設、庭の改装、緊急の清掃作業などの追加サービスも個別に提供 ・四半期ごとにサービス提供するリピート顧客もあれば、ワンタイムの施工や清掃サービスも実施 ・過去10年において250以上の顧客にサービスを提供 ・Texas Nursery & Landscape Association（TNLA）認定企業 ★譲渡希望対価：$375,000 ★財務サマリー ・売上 $658,526.35、実質営業利益 $180,820.08（2023) ・売上 $315,955.68、実質営業利益 $ 62,341.19（2022） ・売上 $349,316.91、実質営業利益 $181,022.79（2021）

• 売上高

  10億円〜20億円

• 譲渡希望額

  9億7,600万円（応相談）

• 地域

  アジア

• 創業

  10年以上

ベトナム国内のコンタクトセンターです。国内資本ではトップクラスの規模を有しており（席数1500＋、Agent数2000＋）、大手携帯電話会社、大手銀行、グローバル大手PC・家電メーカー、グローバル大手生命保険、等の超優良顧客を含む100社以上の顧客ベースを有し、経営は安定しています。

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  1億9,000万円（応相談）

• 地域

  アジア

• 創業

  未登録

【特徴・強み】 ◇　同社は、2019年に設立され、経験豊富な人材を擁する企業 ◇　主に製造業の企業に対して、人材採用および労働力の供給を行っています ◇　電子機器や縫製などをはじめ、人材派遣するクライアント業界は多岐に渡る ◇　2020年にはASEANの強力なブランドトップ50に選ばれ、2023年には5,000人以上の労働者派遣を行いました ◇　ベトナム国内（北部中心）に10の支店を擁しており、100人以上の従業員が働く 【案件情報】 　◇　事業内容　　　：　人材派遣 　◇　所在地　　　　：　ベトナム 　◇　社員数　　　　：　100名前後 　◇　設立　　　　　：　2019年 　◇　クライアント数：　20以上 〔実績：An Trung, Prettl, Brother, Huong Lin, Jaguar, Namyang Delta, Shine-Chioma, Dong Yang I.P, 中原電機, 潍柴動力, 株式会社イシフク, ShinEtsu, ロンシン, Takagi, TCL, AMPACS CORPORATION, Masan, T&W, Pegatron, EPE, Heng Sung, Dong Yang Electronics, 富士機工, Vision Logistics〕 　【財務情報】※財務情報は2023年12月実績になります。 　◇　売上高　　　　：　約5億8,000万円 　◇　損益　　　　　：　約5,800万円 　◇　譲渡理由　　　：　事業拡大のため 　◇　譲渡価格　　　：　応相談 ※本案件ページに登録しております【希望譲渡条件（譲渡希望額）】は仮の金額となります。 ※本案件ページに登録しております【財務概要（金融借入金・純資産・役員報酬総額・減価償却費）】は仮の金額となります。 ※本案件ページに登録しております【財務概要（営業利益）】は損益の金額となります。 実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  1億2,000万円（応相談）

• 地域

  アジア

• 創業

  未登録

2009年設立のベトナムハノイが拠点の清掃サービスのプロフェッショナル企業です。 【特徴】 ・建設後の総合清掃、住宅やオフィスの清掃、カーペットや椅子のクリーニング、オフィス機器の清掃、床材のワックス掛けなども業務範囲 ・特に工業用清掃に強みを持ち、高層ビルのガラス清掃、害虫駆除、排水槽の清掃、緑化管理など ・同社は、環境に優しい清掃方法を採用し、最新の清掃技術と設備を導入。従業員の教育とトレーニングに力を入れるとともに、清掃業務の効率と品質を高めている 【案件背景】 想定スキーム：100%譲渡による経営者Exit 以下の4つの主要部門があり 1.総合清掃サービス、維持管理清掃サービス、景観の管理とメンテナンスを提供し、施設の美観と清潔さを保つ 2.定期的な総合清掃サービス、派遣メイドサービス、害虫駆除サービスを提供し、清潔で健康的な環境を維持する 3.コンサルティング・デザインサービス、情報技術システムの設置、設備の保守・メンテナンスサービスを提供し、施設の運営効率を向上させる 4.清掃研修、緑地や景観の管理に関する研修を提供し、従業員のスキルアップを図り、高品質なサービスを提供するための研修プログラムを実施する 〔清掃技術／設備〕 Klenco（シンガポール）、Peerapat（タイ）、Unger（ドイツ）、Windsor（アメリカ）、Hitachi（日本）、Komatsu（日本）など 〔顧客〕 全国の病院、オフィス、ホテル、アパート、高層ビル、学校、スーパーマーケット、工場、工業団地など 〔社員数〕 311 名以上 【財務状況】 （2023.12実績） 売上：1億3,000万円 損益：2,500万円 ※本案件ページに登録しております【財務概要（純資産・金融借入金・役員報酬総額・減価償却費）】は仮の金額となります。実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  9,000万円（応相談）

• 地域

  アジア

• 創業

  10年未満

ベトナム国内向けのコールセンター事業者です。コールセンター以外にITソリューションの提供、システムインテグレーションなども行っています。

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  9,500万円（応相談）

• 地域

  アジア

• 創業

  未登録

【概要】 2011年創業の民間警備会社で、ベトナム国ハノイ市に本社を構える。 ハノイ市公安局からの認可を受け、法的認可を受けた保証内容で事業を展開している。 ボードメンバーは、セキュリティ分野を深く理解し、経験豊富なメンバーが並ぶ。 ・民間警備について 不動産・動産・人物などあらゆるモノを警備対象としており、セキュリティコンサルティングサービスも提供。 ・セキュリティ人員の専門研修カリキュラム ベトナム法制度とビジネス環境に沿って編集され、国内外の専門機関からの文書と実務経験に基づく実践的な内容。 ・チーム体制 直接勤務するセキュリティチームに加えて、迅速な対応部隊、機動チーム、監督、指揮を24時間体制で行い、顧客への定期的な報告を実施。地方自治体との良好な協力関係も構築する。 顧客のリクエストによって、セキュリティ人員は簡単に交代または変更され、すぐに補充される。効果的な働き方を可能とする制服、特別で最新のセキュリティー装備　によって高いセキュリティ品質を保持している。 【財務情報】※2023年12月実績になります。 売上高：約7,500万円 計上損益：約1,900万円 【スキーム】 既存株主100%売却希望 ※本案件ページに登録しております【財務概要（営業利益・純資産・役員報酬総額・減価償却費）】は仮の金額となります。 実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  1億1,000万円

• 地域

  アジア

• 創業

  10年以上

ベトナムでコンタクトセンターを運営しています。携帯事業者など大手企業を顧客として有しており、安定した事業経営を行っています。

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  3億7,500万円

• 地域

  北アメリカ

• 創業

  10年以上

米軍基地や現地の小売、宿泊施設・飲食店への日本メーカーの菓子類を始めとした卸（貿易）の他、自社ブランドのビールやジン酒類製造（委託製造）のほか、自社ブランドを活用したアパレルやその他土産品等製造・卸を行っています。

• 売上高

  3,000万円〜5,000万円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  アジア

• 創業

  未登録

個人（学生など）や企業に対して、IT分野に特化したトレーニングコースを提供しているベトナムの会社です。 【特徴】 ・エンジニアリソースの育成に注力している ・個人向け売上比率が高く、リスク分散がされているため、売上が大きく変動しにくい売上構造 ・企業向けの売上比率を現時点より少しづつ高めていく構想で、過去3年平均の売上成長率は40%前後に達する 【主なコース】 ・ITビジネスアナリスト ・データアナリスト ・データエンジニア ・AI基礎 ・IT用英語 ・投資用マシンラーニング ・AI＆ノーコードの応用 ・企業研修プログラムやリクルーティングパートナーシップも提供 【財務状況】(2023.12) 売上：約4,400万円 ※売上比率は、個人向け約85％、企業向け約15％ 【譲渡の詳細】 株式譲渡で想定しておりますが、スキーム・比率は柔軟に調整いたします ※本案件ページに登録しております【財務概要（売上・営業利益・金融借入金）】は仮の金額となります。 実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  アジア

• 創業

  10年未満

2018年設立、FDI（海外直接投資）企業向けに人材を供給する会社です。 FDI（海外直接投資）企業向けに人材を供給する会社です。ベトナムで最もFDI（海外直接投資）企業が多い地域に本社及び支店を構えており、一般・専門労働者を各企業様に人材供給しております。 買い手候補様の例ですが、自社製造工場をベトナムに保有する日本企業様で、人材確保の内製化を検討したいといった企業様を想定しております。 【年間の人材供給数】 一般労働者：8,000人～10,000人 専門労働者：200人 【2023年12月・財務情報】 売上高：約3.4億円 経常利益：約5,900万円 ※スキーム・比率は柔軟に調整可 【買い手候補様のイメージ】 ・自社製造工場などをベトナムに保有する日本企業で、人材確保の内製化を検討したい企業 ・ベトナムで人材紹介を展開する日本企業で、販路を拡大したい企業 ・新規事業として、ベトナムで人材系ビジネスを開始したい企業 ・特定技能・技能実習関連の事業を展開している企業 ・その他、ベトナムに関心ある企業

• 売上高

  3,000万円〜5,000万円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  アジア

• 創業

  未登録

ベトナムが拠点とする企業です。スキームは柔軟に調整が可能です。 ・様々な業界・企業のCFO・財務マネジャー向けに、金融知識等のCFO教育事業を展開 ・CFO・財務マネジャー人材が不足する企業に対しては、CFO人材を派遣する事業も実施 ・人材教育・供給のみならず、財務コンサルティングも行う 【社内の体制】 20年以上の経験と30人以上のトレーニング専門家がおります。 CFO教育の顧客様は、84％がリピートする満足度の高い内容を提供しています。 CFO教育事業は、CFOといいながら、実際はCEO（オーナー経営者）に対して金融教育をするケースも多いです。 【提供サービス例】 ・CFO教育事業 PRO研修プログラム キャッシュフロー管理トレーニングプログラム SME 研修プログラム ワークショップ コーチング　など ・財務コンサルティング 資金調達とM＆A 財務及びプロジェクトの評価 戦略的アドバイスと財務決定 財務リスクの管理 財務健全性の定期的確認　など 【今後の事業展開】 2025年までに、CFO教育事業で8,000人の受講獲得、財務コンサルティングで300の企業の利用獲得を目指す 【2022年12月・財務状況】 売上：概算4,000万円 経常利益：概算700万円 ※本案件ページに登録しております【財務概要（売上・営業利益）】は概算の金額となります。 また、営業利益は経常利益の金額となります。 実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  3億円

• 地域

  アジア

• 創業

  20年以上

※本件は売主様によるネームクリア及びNDA締結後、概要書（会社概要、社員情報、財務概要）の確認が出来ます。 【基本情報】 事業内容：人材派遣業(アセアンのある1か国) 特徴・強み：人材派遣が売り上げの約95％を占める。日系の製造業と長い取引が多く、安定している。 従業員：正社員27名、派遣社員約950名 【財務情報】 売上高：約8億9,000万円 修正EBITDA：約3,600万円 純資産：約1億1,000万円 【譲渡内容】 スキーム：株式譲渡 譲渡希望価格：応相談 譲渡理由：経営者の後継者不在 引継期間：１年以内を想定

• 売上高

  2億円〜5億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  アジア

• 創業

  10年未満

フォワーダー及び通関業務 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　輸送会社 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　10名〜20名 ⚪︎パート・アルバイト数 　非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・対象会社所在国の全ての船会社と取引を行う 　・資本の軽いビジネスで、プロジェクト依頼数は対象会社のキャパシティを上回るほど

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  12億円（応相談）

• 地域

  海外

• 創業

  10年以上

イベントや公共施設に係る簡易建造物等のリース 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　政府機関、イベント会社、葬儀会社 ⚪︎主要仕入/外注先 　簡易建造物関連の資材メーカー 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　50名〜100名 ⚪︎パート・アルバイト数 　非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・葬儀用の資材から大規模イベントまで対応可能 　・顧客の為にライセンス取得手続を含む簡易建造物等リース業務をトータルで提供可能

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  海外

• 創業

  10年以上

東南アジアのとある国にて人材派遣、BPOサービスを展開 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　半導体業界、電子工学業界 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　20名〜50名 ⚪︎パート・アルバイト数 　非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・自社で人材調達し、対象会社所在国全土からの人材募集が可能。 　・派遣社員用の宿泊施設や送迎などのサービスも手掛ける 　・現在1,500名ほどの派遣社員が常駐。

• 売上高

  10億円〜20億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  海外

• 創業

  10年以上

ESM（エンタープライズ サービス管理）ソフトの導入支援、IT専門人材派遣 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　金融機関、IT業界 ⚪︎主要仕入/外注先 　ソフトウェア企業 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　20名〜50名 ⚪︎パート・アルバイト数 　非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・金融機関を直接顧客に持つ。 　・顧客の70～80％が継続顧客。 　・保有資格が多くスキルの高い技術者が多数在籍している。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  アジア

• 創業

  10年以上

シンガポール国内において、長・短期のカーリース事業を運営。 乗用車から業務用車両まで、約 150 台を保有。（内訳：準新車 30 台、6-10 年物 70 台、10 年以上 50 台)

• 売上高

  0円〜1,000万円

• 譲渡希望額

  2,000万円

• 地域

  オセアニア

• 創業

  未登録

ニュージーランドでのビジネス設立〜設立後の現地サポート（税理士・弁護士・各種インフラの連携をスムーズにする事で、スピード感）までしています。 現地スタッフが滞在している為、リアルで正確な市場調査をして、調査報告をし、バンク開設から、法人立ち上げまでスタンバイするので、ニュージーランドでの滞在日数を最小限にしています。 カフェ・ヘアサロン・飲食・自動車販売・自動車整備・など事業サポートからビザ申請の紹介から渡航前の準備までのサポートもをしていました。

• 売上高

  10億円〜20億円

• 譲渡希望額

  8億円

• 地域

  アジア

• 創業

  未登録

急成長を続けるマレーシア大手人材派遣会社の1社。 派遣している社員数は約900～1,000人。 派遣先は殆どが上場企業か多国籍企業で、ホワイトカラー人材のみを供給。

• 売上高

  0円〜1,000万円

• 譲渡希望額

  2億円

• 地域

  アジア

• 創業

  未登録

生命保険、重病保険、医療保険の保険商品をオンラインで取り扱う。 マレーシアのオンライン生命保険会社 の生命保険販売事業を買収したことに始まり、ブランドを再構築、取扱い保険業務を拡大し続けている。

• 売上高

  3,000万円〜5,000万円

• 譲渡希望額

  1,100万円

• 地域

  アジア

• 創業

  10年以上

■会計サービス会社　タイ　バンコク 会社譲渡 スタッフ人数：6名 賃貸費用：約35,000バーツ 年間売上：約850万バーツ 年間実質営業利益：トントンからやや黒字 負債なし 希望売価： 2000万円　→　1500万円　→　1100万円

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  7,500万円（応相談）

• 地域

  海外

• 創業

  未登録

会計事務所 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　日系企業 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　0名〜5名 ⚪︎パート・アルバイト数 　0名〜5名 ⚪︎主な有資格者 　USCPA等 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　アメリカと日本の架け橋となることが可能 　アメリカ進出に向けての支援に特化

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  1,800万円

• 地域

  北アメリカ

• 創業

  10年未満

・ガーデニング（鉢植え）サービス事業の譲渡 ・季節に応じたカラー品種を用いたプラント／フラワーのアレンジ（鉢植え）を設置するサービス ・一般住居用、商業用幅広く対応 【サービスの流れ】 ①15分程度のコンサルテーション（要望、鉢の大きさ、照明の状況など）を実施の上、デザインを提案し見積作成 ②新規の鉢植えの設置、古い植物の撤去作業を実施 ③メンテナンス負荷の軽い植物を選定し、長く楽しんでいただく。季節の変化に応じて新規に入替を実施 ・営業時間： 平日午前9時～午後21時 土曜午前9時～午後18時 日曜午前9時～午後20時 ★譲渡希望対価：11.9万ドル ★売上18.5万ドル（2023）、キャッシュフロー6.5万ドル(2023）

• 売上高

  50億円以上

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  アジア

• 創業

  10年未満

※本件は売主様によるネームクリア及びNDA締結後、概要書の確認が出来ます。 ※本件は売り手FAが別途起用されているため、弊社（グローウィン・パートナーズ）が買い手FAとして起用される前提でご紹介させていただいております。 【基本情報】 事業内容：フォワーディング（陸運、空運、海運）及び付随する通関業務 本社所在地：タイ　バンコク 従業員：100名以上 拠点：タイ、カンボジア、ラオス、ミャンマー、ベトナム ≪特徴≫ ・マネジメント層は20年以上の経験とプロフェッショナリズムを有する ・東南アジアの各主要都市やハブへの物流網を有する ・タイ、カンボジア、ラオス、ミャンマー、ベトナムをカバーする国際物流網を提供し、独自のトラックフリートと国際ブランドの顧客にサービスを提供 ・自動車、電子部品を中心に、日系、外資系、現地系 と幅広く優良な顧客基盤 【売上高】 FY2022（12か月実績） 売上高：THB1,370M（52億円程度） EBITDA：THB90M（3億円程度） 【譲渡内容】 取引形態：創業者株式の売却（100%迄）又は出資 取引経緯：創業者が高齢のため、引退を希望

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  3億円

• 地域

  アジア

• 創業

  10年未満

※本件は売主様によるネームクリア及びNDA締結後、概要書の確認が出来ます。 ※本件は売り手FAが別途起用されているため、弊社（グローウィン・パートナーズ）が買い手FAとして起用される前提でご紹介させていただいております。 【事業内容】 フォワーダーなど 所在国：タイ王国 【特徴】 ・中堅のフォワーダー ・20年以上の業歴がある ・海上輸送、航空輸送、輸出入通関、内陸輸送、倉庫等の業務を行う ・タイ全土及びカンボジア、ラオス、中国、マレーシアを含む東南アジアをカバー ・大手企業と取引あり 【財務状況】 売上高：4億円 【譲渡に関して】 売却理由：オーナーが日本の投資受け入れに大変関心がある。 更なる発展のための出資受け入れやパートナーシップ等、様々な形での協業を希望。 希望売却価額：2.5億円～3億円程度 ※本案件ページに登録しております【財務概要（営業利益）、役員報酬総額】は仮の金額となります。 実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  20億円〜50億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  海外

• 創業

  未登録

IT人材の派遣 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　金融機関 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　300名〜 ⚪︎パート・アルバイト数 　非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・金融機関向けにIT人材を派遣。 　・高い顧客維持率を保っている。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  2億円（応相談）

• 地域

  海外

• 創業

  10年以上

画像データのトリミング、レタッチ等の画像編集サービス 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　欧米の小売業（E-コマース）、スタジオ等 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　50名〜100名 ⚪︎パート・アルバイト数 　非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・欧米からの作業依頼をWeb経由で受注、納品、決済まで完了 　・シンプルなビジネスモデルで、納品までの速さが強み