その他工事×東海地方のM&A売却案件一覧

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  9,000万円

• 地域

  東海地方

• 創業

  50年以上

【特長】 　◇　大型の商業施設・公共施設の解体が主な事業内容。 　◇　業歴が長く、行政含め技術への信頼が厚い企業。 　◇　今期も1億円以上の大型受注が複数決まっており、通年通りの売上となる見込み。 【案件概要】 　◇　業務内容：　総合解体、産業廃棄物収集運搬 　　　　　　　　　※民間・公共ともに大型施設の解体工事が主である。特定建設業許可を保持。 　◇　地域　　：　愛知・静岡・神奈川 　　　　　　　　　※上記の3県が主となる商圏（所在地は上記のいずれか） 　◇　従業員数：　20名～40名　※非常勤2名以外は正社員 　◇　売上　　：　5億円～10億円（年間） 　◇　利益　　：　赤字　※修正後EBITDA：6,000万円～7,000万円 　◇　譲渡形態：　法人譲渡 　◇　希望価額：　9,000万円（非課税） 　◇　譲渡理由：　資金繰り悪化、経営の安定化のためのグループイン ※本案件ページに登録しております【財務概要（営業利益）】はいただいた資料(決算情報)を参考にした金額となります。 実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  1億5,000万円（応相談）

• 地域

  東海地方

• 創業

  20年以上

【概要】 公共案件を主体とした橋梁の塗装工事を行う企業です。 塗装に加え、足場仮設も対応可であり、現場管理、足場図面の作成等も行います。 ※6月～10月は橋梁工事はないため、高架橋等の塗装工事を実施 【財務ハイライト：2024年度】 ・BS：総資本約1.4億円、純資産約6,700万円 ・PL：売上高約4億円、営業利益約400万円　（※役員報酬：毎年30百万円以上） ・売上構成（橋梁塗装80%、その他塗装20%） ・営業エリア：静岡県内全域、神奈川県西部 ・社長の業務：営業窓口、施工管理 ・従業員10名（1級塗装技能士7名） 【背景情報】 現代表がご高齢（60代後半）のため、事業継承として譲り受け先を探しております。 2名で毎期3,600万円の報酬設定のため、適正な金額に修正すると営業利益は改善可能です。

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  4億円（応相談）

• 地域

  東海地方

• 創業

  未登録

◆対応可能工事：設備工事(管工事)・電気工事・内装工事・板金工事・熱絶縁工事・塗装工事・足場工事※大型施設関連の改修設備工事及びメンテナンスに強み ◆ゼネコンまたはサブコンの立ち位置でありながら、少数精鋭で自社施工にも対応可能。大型案件には協力外注先とチーム体制で取り組む ◆設立以来労災事故無し。現場の安全性基準が高い大手メーカーよりプラント関連工事の案件も継続的に受注している実績がある

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  6,000万円（応相談）

• 地域

  東海地方

• 創業

  未登録

【特徴・強み】 　◇　お客様に寄り添ったサービスを施工まで一貫して対応 　◇　経験豊富な人材多数在籍 　◇　戸建～ビル・工場等幅広く対応可 【案件情報】 　◇　事業内容　　：　外装工事 　◇　所在地　　　：　東海地方 　◇　業歴　　　　：　30年以上 　◇　売上高　　　：　約10億円以内 　◇　営業利益　　：　黒字 　◇　純資産　　　：　マイナス 　◇　スキーム　　：　株式譲渡 　◇　譲渡価格　　：　応相談 ※本案件ページに登録しております【希望譲渡条件（譲渡希望額）】は仮の金額となります。 実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  7,500万円

• 地域

  静岡県

• 創業

  未登録

建設業免許を取得している住宅、店舗のリフォーム事業運営会社の会社譲渡案件。 地域に密着したスピーディーかつ丁寧なサービスが売りで、地元での評判を獲得している。 業務内容としては、屋根工事全般・外壁塗装、張り替え・内装リフォーム全般・外構工事全般となっている。 自社の公式ホームページ以外にも、内装専門ホームページ、屋根専門ホームページ、外壁塗装専門ホームページ をそれぞれ作成しており、ターゲットやエリアを考慮して広告集客を行っている。 顧客はこれまでの顧客からの紹介や、広告問い合わせ、オーガニックによる直接の問い合わせ（目立つ自社の看板あり） などで、広告運用は全て外注しており、自社からの電話営業等の集客は一切行っていない。 年間工事実績は100棟以上となっており、丁寧な見積もり、建物診断と施工工事前・中・後の写真レポートや充実の アフターメンテナンスが評判で、口コミや紹介からの顧客が増えている。 問い合わせに対し、現状の売主のリソースですと人員不足となっており、過去顧客様への営業や施工現場の近隣営業に 手が回せない状態となっており、更なる事業拡大を考えた時、今回建設業許可や、取引先が引き継げる会社譲渡の判断 に至ったもの。 スタッフは代表以外に個人事業の業務委託の2名で、代表もスタッフとして診断～見積り～契約～工事～お引渡しまで 対応しており、譲渡後もこれまでの顧客との関係性もありある程度は残留して業務を継続するのが望ましいと考えています。 （期間やその間の報酬等は要相談） ■財務ハイライト（令和5年6月～令和6年3月 10ケ月間実績） 　売上　　　7000万（年間見込　8500万） 　営業利益　1500万（年間見込　1800万） 代表者役員報酬　480万 　純資産着地見込　　1300万 　負債　無し 詳細はNDA後開示いたします。

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  2,500万円

• 地域

  静岡県

• 創業

  10年未満

個人事業主から10年の間沢山の顧客様と繋がることができました。顧客様はリピーターが多いです。ハウスメーカーからの施主様のご紹介も有ります。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  8,000万円

• 地域

  東海地方

• 創業

  30年以上

中部地方にて土木工事をメインに解体工事、外構工事などを手掛ける企業でございます。

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  3億円

• 地域

  静岡県

• 創業

  10年未満

◎同一業種でも異業種でも構いません。 例えば不動産業を営んでいる方でもシナジーがあると思っております。 ■事業内容■ アパートやマンションの外壁塗装工事をしております。 また塗装だけでなくリノベーションまで自社施工で行うことができます。 修繕予定から逆算することで賃貸経営のサポートも行えます。 ≪特徴・強み≫ ・自社職人による完全自社施工 ・工期を通常の工期の半分で施工可能 ・取引先は外注先は足場・大工・設備・舗装・内装など様々 ≪売主について≫ ・社長は継続勤務予定 ・従業員をしっかりとまとめ上げていらっしゃり、同業界も長い方のため経験豊富 ■従業員■ 10名（専属外交員含む） 営業と職人が数名ずつ在籍 案件は営業が獲得している ■譲渡方法■ スキーム：株式譲渡 譲渡理由：創業者利益の確保 譲渡条件：社長および社員の継続雇用 譲渡金額： 3億円以上 ■財務状況■ 売上高：約3億5000万円 営業利益：約5000万円

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  300万円

• 地域

  三重県

• 創業

  40年以上

東海地方でシロアリ駆除の仕事を長年やっております。 長年の仕事の実績が認められハウスメーカー農協・労働組合からの受注もあります。（もちろん個人のお客様からの仕事もあります）営業等は特にしておらず口コミによる仕事の獲得やリピートによる受注がほとんどです。

• 売上高

  10億円〜20億円

• 譲渡希望額

  5億円

• 地域

  東海地方

• 創業

  未登録

【特徴・強み】 　◇　 中部地方を中心に築き上げてきた顧客網 　　　⇒お客様のニーズにスピーディーに対応することで、中部地方を中心に取引先数も常時 500~800社を有している。 　◇　最小限の在庫保持 　　　⇒仕入れも毎日し、主要品の在庫管理も毎日徹底している点から、在庫把握を明確に行うことができ、最小限の保有在庫かつ高水準の利益率が確保され経営ができている。 　◇　充実した人員配置 　　　⇒各職種にキーマンがおり、なおかつ複数人ずつ配置されていることから、互いにカバーできる体制を整えることで円滑に業務が捗っている。 【案件情報】 　◇　業種・事業内容　：　取引先が多岐に渡る建築資材商社 　◇　本社所在地　　　：　中部地方 　◇　役職員数　　　　：　20~30 名 　◇　譲渡理由　　　　：　企業の成長発展 　◇　スキーム　　　　：　100％株式譲渡 　◇　希望金額　　　　：　5億円 【直近期財務について】 　◇　売上　　　　　　：　10億円～20億円 　◇　修正後営業利益　：　5,000万円～1億円 　◇　修正後 EBITDA　：　5,000万円～1億円　※修正後 EBITDA＝修正後営業利益＋減価償却費 　◇　減価償却費　　　：　500～1,000万円 　◇　有利子負債等　　：　1億円~2億円 　◇　時価純資産　　　：　1億円~1億5,000万円 【プロセス】 　◇　ノンネームシート 　◇　メールで秘密保持契約締結 　◇　詳細資料の開示 　◇　アドバイザーと買手候補様で面談 　◇　トップ面談 　◇　条件提示 　◇　基本合意締結 　◇　買収監査 　◇　株式譲渡契約書締結 　◇　譲渡実行・資金決済 　◇　経営統合 ※本案件ページに登録しております【財務概要（役員報酬総額）】は仮の金額となります。

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  7億円

• 地域

  岐阜県

• 創業

  50年以上

【簡易概要】 ・業歴の長い老舗企業で、東海エリアの地元企業に愛されており、根強くサービス提供。 ・土木工事・建設工事で高い技術力を保有。 ・大手ゼネコンや地場大手建設業者と直接取引。 ・豊富な機械設備・車両等を保有。 ・各種建設業許可を取得している他、産廃業許可取得済みのため、人員次第では受注の幅を広げることも可能。 ・関連会社では産廃業処理許可を保有しており、併せて譲渡を希望。産廃処理が可能な広大なヤードを保有。 【案件内容】 地　域：東海地方 事業概要：土木・建設・舗装・石・解体工事 譲渡形式：株式譲渡 人員承継：雇用継続 従業員数：15名～20名 譲渡理由：後継者不在 財務状況(三か年平均)：売上671M、EBITDA(実態収益＋減価償却費)152M ＝＝今後の情報開示に関して＝＝ 上記のノンネーム情報をご確認頂き、ご関心をお持ちでしたら、秘密保持契約の締結若しくは、 サイト上で実名交渉依頼（秘密保持規定同意）の申請をお願いいたします。 その後、売主に詳細情報の開示可否を確認の上、概要・事業・財務等を記載した企業概要書をご提出させて頂きます。 ＊実名交渉を開始（秘密保持同意）頂いた場合も売主の意向によっては、企業概要書のご提出が出来ない場合もございますので、予めご了承下さい。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  500万円

• 地域

  静岡県

• 創業

  未登録

① 一般運送・産業廃棄物の運搬及び中間処理業を手掛ける。 ② 他県からの産業廃棄物運搬可能。 ③ 解体工事に必要な資格保有。人員補充で事業拡大可能。 ④ 事業の引き合いは強く、人員拡充により黒字化見込。

• 売上高

  2億円〜3億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  愛知県

• 創業

  30年以上

・建築用パネルの加工及びプレハブ施工 ・大手商業施設駐車場実績有 ・主要の大手取引先とは長年の取引実績あり、良好な関係を構築 ・直近の業績は安定して推移 ・相応の設備と工場を自社で所有 ・独自工法により安全に作業可 ・各種許認可あり ・創業数十年の歴史あり 事業内容：板金加工業 所在地：愛知県 売上高：2億円～3億円程度 従業員数：10名～20名程度 スキーム：株式譲渡 譲渡希望金額：応相談 譲渡理由：後継者不在 希望条件：従業員の雇用維持

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  2,000万円

• 地域

  愛知県

• 創業

  10年以上

【戸建注文住宅】 建築家による設計・施工 ●従業員：4名（1級建築士1名、2級建築士1名、2級施工管理士1名、宅地建物取引士2名） 資格取得者多数の技術様 ●取引先： 民間100％（富裕層の個人のお客様が多いです） ●仕入先： デザイン建材会社 ●許認可 建設業許可（一般）県知事許可 ●経営管理責任者：代表 ●売上：2.5憶

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  愛知県

• 創業

  50年以上

建築金物、建築資材の販売 金物工事

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  1億2,000万円

• 地域

  静岡県

• 創業

  未登録

・解体工事の設計・施工管理がメインで、豊富な実績を持つ。 ・施工は協力業者に外注が多くなっている(21年より自社施工開始) ・戸建てのみならず、マンション・ビル・商業施設・工場など様々な案件に対応可能 ・産廃物の収集運搬や土木工事など、幅広く対応可能

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  1億円

• 地域

  愛知県

• 創業

  10年未満

【基本情報】 事業内容：電気工事業／電気通信工事業 所在地：愛知県 従業員：10名以上 第一種電気工事士、第二種電気工事士、建設経理事務士資格保有者等。 《特徴・強み》 ・事業中心は、電気設備工事及び電気通信工事。 ・若い資格者が多い、技術力が高い（全員がマルチタスクで様々な案件の対応が可能）。 ・インフラ工事が多いため、丁寧な仕事をしており、評判が高い。 ・一般電気工事と異なり、インフラ系工事の為、単価が高い。 ・ 中小企業ながら社内規則等の管理システムが整っている。 【財務情報】 売上高：約１億円 営業利益：黒字 純資産：約5,000万円 【譲渡内容】 スキーム：株式譲渡 譲渡希望価格：1億円 譲渡理由：更なる成長と発展の為 引継期間：柔軟に対応可能 その他：⚫ 従業員の継続雇用⚫ 社長の連帯保証の解除⚫ 取引先との取引継続等

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  愛知県

• 創業

  10年以上

①建築総合アウトソーシング、②内装請負業の2本柱で事業を行っています。 売上比率は月により変動はありますが、①９割、②１割となっております。 ①建築総合アウトソーシング事業は、【手元作業（建設作業員の補助員）】をメインに建設現場に人を派遣しています。 ②内装請負業は、内装職人を抱えているため、この担当が見積作成から工事まで対応可能です。 ※1件が500万円以内の案件のため、建設業許可は必要ない事業です。（1件500万を超える場合は建設業許可が必要になります。）

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  5,000万円（応相談）

• 地域

  愛知県

• 創業

  30年以上

代表、代表妻、従業員1名の計3名。 代表が一級建築士、代表妻が二級建築士。 代表が仮設工事(足場等)中心に対応、従業員が左官工事の対応。

• 売上高

  5,000万円〜1億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  愛知県

• 創業

  30年以上

公共案件を中心に、土木工事全般対応しております。

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  愛知県

• 創業

  40年以上

住宅・店舗を対象とした各種電気工事を中心に計装プラント工事（電気制御装置の設置、プラントの配線工事）等の事業を手掛けてます。 従業員は４名居り、現場代理人1名・職人3名で構成

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  2億円

• 地域

  静岡県

• 創業

  10年以上

弊社は創業17年で、キッチン、ユニットバス、トイレなどのリフォーム工事、産業廃棄物収集運搬、不動産業、ドローン事業、自動車商、美術品商、道具商、チケット商、機械工具商、時計・宝飾品商、事務機器商、皮革・ゴム製品商、建築一式工事、大工工事、左官工事、内装仕上げ工事、熱絶縁工事、とび・土工工事業、タイル・れんが・ブロック工事、石工事、屋根工事、鋼構造物工事、ガラス工事、建具工事、鉄筋工事、板金工事、解体工事、塗装工事、防水工事、スレート屋根改修工事を行っている会社です。 1　(1)　多角化した事業展開："弊社"は幅広い業種に参入しており、リフォーム工事から産業廃棄物の収集・運搬、不動産業、さらには美術品商やチケット商などのエンターテイメント関連業界まで幅広い分野で事業を展開しています。この多角化はリスク分散や収益の安定化に寄与する可能性があります。 (2)　技術力の活用：リフォーム工事や建築工事、産業廃棄物の処理など、多くの事業領域で技術力が必要です。"弊社"はこれらの分野で十分な技術力を持っていると思います。また、ドローン事業も注目すべき点であり、建築現場や不動産の観察、モニタリングなどに活用される可能性があります。 (3)　顧客層の多様性："弊社"の事業範囲は多岐にわたっているため、顧客層も多様です。個人の住宅所有者から企業や自治体、美術品コレクター、エンターテイメント産業関係者まで、幅広い顧客層にサービスを提供しています。 (4)　持続可能性への取り組み：産業廃棄物収集運搬やリフォーム工事、建築工事など、環境への影響が大きい業種に参入している"弊社"は、持続可能な事業運営に取り組んでいると思います。リサイクルや廃棄物の適切な処理、省エネルギーの活用など、環境に配慮した取り組みを目指しています。 総じて、"弊社"は幅広い事業領域に参入しており、多様な顧客層にサービスを提供している企業と言えます。技術力や持続可能性への取り組みなど、さまざまな側面からの評価が考えられます。 2　SDGSの取り組みとして廃プラスチックを再利用したゴミ袋の販売もしています。 "弊社"が廃プラスチックを再利用したゴミ袋の販売を行っているという取り組みは、持続可能な開発目標（SDGs）に向けた具体的な取り組みです。 (1)　環境への貢献：廃プラスチックを再利用したゴミ袋の販売は、環境への負荷を減らすための効果的な方法の一つです。プラスチック廃棄物の削減やリサイクルは、地球規模の環境問題に取り組むための重要な手段の一つであり、その一環としてゴミ袋の再利用が行われることは、環境保護に対する積極的な貢献と言えます。 (2)　サステナブルなビジネスモデルの構築：廃プラスチックを再利用した製品の販売は、サステナブルなビジネスモデルの構築につながります。環境への配慮が求められる現代社会において、消費者の関心は環境負荷の低い商品やサービスに向かっています。そのような市場の需要に応えることで、弊社は今後競争力を高めることが出来ると思います。 (3)　社会的責任の発揮：SDGsへの取り組みは、企業の社会的責任（CSR）を具体化し、地域社会や世界全体にポジティブな影響を与えることが期待されます。廃プラスチックの再利用によるゴミ袋の販売は、地域の廃棄物管理に貢献するだけでなく、地域社会への貢献として捉えられる可能性があります。 3　スレート屋根改修工事について スレート屋根改修工事は、古くなったあるいは劣化したスレート屋根を、再び美しく機能的な状態に戻すための専門技術です。 この工事は、屋根表面の汚れや劣化、破損部分の修復、防水性の向上などを含む幅広い手法を組み合わせて使用されます。 また特殊な機械と特殊な材料を使いますが現在は外注しています。 まず、簡単に屋根表面のゴミを掃き掃除などで除去します。 次に、屋根の破損部分や欠けたスレートを修復します。これには、欠けたスレートの交換や破損部分の補修が含まれます。修復作業には、耐久性や防水性の高い材料が使用され、屋根全体の強度と耐久性を確保します。 さらに、防水性を向上させるために、屋根表面に防水コーティングやシーラントを施すことがあります。これによって、雨水や湿気の浸入を防ぎ、屋根の耐久性を高めます。 スレート屋根改修工事は、専門知識や技術が必要な作業であり、経験豊富な弊社もしくは専門業者によって行われることが一般的です。劣化した屋根を生き返らせることで、建物の外観や価値を向上させ、屋根の寿命を延ばすことができます。 またアスベスト飛散対策にも効果が期待出来ます。 ビジョン： 「持続可能な未来のための建築リーディングカンパニーとして、暮らしを豊かにするサービスを提供し、世界中の人々の生活を向上させることを目指します。」 使命： 顧客満足度の追求：顧客のニーズに応え、信頼性と品質の高いサービスを提供し、顧客満足度を常に追求します。 持続可能な開発の推進：環境に配慮した建築サービスの提供を通じて、持続可能な開発を促進し、地球環境への貢献を行います。 従業員の幸福追求：従業員の成長と満足を促進し、働きやすい環境を提供し、彼らの幸福追求を支援します。 社会貢献の実現：地域社会や環境への貢献を通じて、社会的責任を果たし、社会の発展に寄与します。 イノベーションと成長：常に業界の最新のトレンドや技術に目を向け、イノベーションを促進し、弊社の成長と進化を実現します。 企業理念： 「暮らしを彩り、未来を築く」 この企業理念は、弊社が提供するあらゆるサービスや活動に貫かれています。私たちは、建築やリフォームを通じて顧客の暮らしを豊かにし、持続可能な未来を築くために努力しています。 この企業理念のもと、私たちは以下の価値観に基づいて行動しています： 品質と信頼性: 常に最高品質のサービスを提供し、顧客からの信頼を築きます。 環境への配慮: 持続可能な建築やリフォームサービスを提供し、地球環境への貢献を追求します。 顧客志向: 顧客のニーズを理解し、それに応えるために最善を尽くします。 従業員の幸福: 従業員の成長と幸福を支援し、チームワークと共感を大切にします。 社会的責任: 地域社会や環境への貢献を行い、社会的責任を果たします。 このような企業理念と価値観に基づいて、弊社は顧客、従業員、地域社会、そして地球環境との調和を追求し、持続可能な未来を築いています。 成長戦略： 市場の拡大と多角化：新たな市場や顧客層への進出を図り、サービスの多角化を推進します。例えば、既存のリフォームサービスに加えて、新しい地域や業界に展開したり、新たな建築プロジェクトに参入するなどの戦略を検討します。 顧客満足度の向上：顧客満足度を向上させることで、リピート顧客の獲得や口コミによる新規顧客の獲得を促進します。顧客の声を積極的に収集し、サービスの改善や顧客ニーズへの柔軟な対応を行います。 イノベーションと技術の活用：業界の最新技術やトレンドに積極的に取り組み、イノベーションを推進します。例えば、持続可能な建築技術の導入やデジタル化の推進など、技術の活用による競争力強化を図ります。 従業員の育成と活用：従業員の能力向上やモチベーションの向上を図り、チームの力を最大限に活用します。教育・研修プログラムの充実やキャリアパスの明確化、働きやすい環境の整備など、従業員の満足度向上に努めます。 パートナーシップの構築：関連産業や地域のパートナーとの協力関係を構築し、シナジー効果を生み出します。地域の建築業者や設計事務所、関連企業との連携や共同プロジェクトを推進し、相互成長を促進します。 社会的責任の遂行：持続可能なビジネスモデルの構築や地域社会への貢献を重視し、社会的責任を果たします。地域コミュニティとの連携や環境保護活動への参加など、社会的価値の創造に貢献します。 これらの戦略を継続的に実行し、顧客との信頼関係を構築し、従業員の力を最大限に活用することで、弊社の成長を実現していきます。