No.19423 成約済み 閲覧数：576
M＆A交渉数：6名 公開日：2022.12.22 会社譲渡 専門家あり
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M＆A交渉数：6名 公開日：2022.12.22 会社譲渡 専門家あり
・建築リフォーム業のほか、不動産業・家電販売といった複数事業を連関させて相乗効果を発揮するビジネスモデルを確立しています。 ・経営業務管理責任者、専任技術者を現社長が担っており、当該責任者の移譲が可能なお相手を求めています。
・建築リフォーム、不動産業、家電販売業を連関させたビジネスモデルを構築しており、着実に顧客基盤を築いてきました。 ・進行期は受注好調につき、大幅な増収推移となっています。 ・人材不足である点が課題であり、現社長が担っている経営業務管理責任者、専任技術者の後継人材を何らかの形で据える必要があります。一定の従業員を抱えていて管理人材の育成ニーズを有する事業者様がお相手として望ましいと考えています。
・着手金なし ・基本合意時報酬/成功報酬の10％（消費税別）※成約時、成功報酬に充当 ・成功報酬/成約価額に対する上限5％のレーマン方式、最低報酬は1,000万円（消費税別） 以上、所定体系。案件状況によって応相談
スピード
最新情報や詳細情報は、交渉を進める中で確認いただく必要があります。
・建築リフォーム業においては設計・施工は全て外注しており、当社は顧客対応・監理を担っています。 ・社有不動産を有しており、本社利用のほか、居住用建物を賃貸しています。
・建築リフォームは個人からの受注が多く、3,000件以上の顧客リストを有しています。 ・家電販売をFC展開しており、当該販路から建築リフォームのニーズを吸い上げるモデルを構築しています。
・対顧客対応は現社長と奥様である社員が行っています。その他、パートスタッフ２名が在籍しているほか、他社から営業人材をトレーニーとして受け入れています。 ・一定期間の引継ぎをもって現社長と奥様はリタイアされるため、何らかの形態で後継人材を投下いただくことが前提となります。
・創業以来、地域密着型で人とのつながりを重視した経営を行ってきたことで、地域における信頼は厚く、顧客リスト数千先を有しており、安定した営業基盤を構築しています。 ・事業部門を複数持っていることで、顧客のライフサイクルに応じた様々なニーズに応えることができるビジネスモデルを構築しています。
