金属切削加工×静岡県×その他条件のM&A売却案件一覧

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1~6件を表示 (全6件)
No.44261 閲覧数:247
M&A交渉数:0名 公開日:2024.03.27
会社譲渡 専門家あり
案件No.44261 閲覧数:247 M&A交渉数:0名 公開日:2024.03.27 会社譲渡 専門家あり

【各種金属素材(大物)の切削加工が可能な町工場】金属加工会社の株式譲渡案件

製造業(金属・プラスチック)

【各種金属素材(大物)の切削加工が可能な町工場】金属加工会社の株式譲渡案件

  • 売上高

    5,000万円〜1億円

  • 譲渡希望額

    応相談

  • 地域

    静岡県

  • 創業

    未登録

対象会社は中部地方で金属加工業を営んでおります。 大手自動車部品メーカー等が主要取引先

No.30520 閲覧数:429
M&A交渉数:13名 公開日:2023.06.12
会社譲渡 専門家あり
案件No.30520 閲覧数:429 M&A交渉数:13名 公開日:2023.06.12 会社譲渡 専門家あり

【好立地】自動車部品・住宅関連内装部材などの金属加工会社

製造業(金属・プラスチック)

【好立地】自動車部品・住宅関連内装部材などの金属加工会社

  • 売上高

    3億円〜5億円

  • 譲渡希望額

    応相談

  • 地域

    静岡県

  • 創業

    50年以上

・住宅用内装部材の加工(アルミ、ステンレス材のロール成型) ・自動車部品の加工(三次元曲げ成型)

No.58214 閲覧数:25
M&A交渉数:0名 公開日:2024.10.29
会社譲渡 専門家あり
案件No.58214 閲覧数:25 M&A交渉数:0名 公開日:2024.10.29 会社譲渡 専門家あり

金属切削加工

製造業(金属・プラスチック)

金属切削加工

  • 売上高

    1億円〜2億円

  • 譲渡希望額

    応相談

  • 地域

    東海地方

  • 創業

    未登録

金属切削加工 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客  商社、住宅用資材メーカー、他 ⚪︎主要仕入/外注先  非鉄卸、電気資材卸 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数  10名〜20名 ⚪︎パート・アルバイト数  0名〜5名 ⚪︎主な有資格者  無し 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み  ・特殊材質の加工に対応  ・住宅用資材製造用機械の設計/製作にも対応 ⚪︎主な許認可  無し

No.39072 閲覧数:288
M&A交渉数:1名 公開日:2023.12.01
会社譲渡 専門家あり
案件No.39072 閲覧数:288 M&A交渉数:1名 公開日:2023.12.01 会社譲渡 専門家あり

金属加工

製造業(金属・プラスチック)

金属加工

  • 売上高

    10億円〜20億円

  • 譲渡希望額

    応相談

  • 地域

    東海地方

  • 創業

    未登録

金属加工 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客  大手自動車部品メーカー ⚪︎主要仕入/外注先  自社製造 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数  非公開 ⚪︎パート・アルバイト数  非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み  ・大量生産に対応  ・技術力高い製品作り

No.40763 閲覧数:832
M&A交渉数:10名 公開日:2024.01.14
事業譲渡 専門家なし
案件No.40763 閲覧数:832 M&A交渉数:10名 公開日:2024.01.14 事業譲渡 専門家なし

専用機などの工作機械部品、精密機械部品、治具の金属切削加工業

製造業(金属・プラスチック)

専用機などの工作機械部品、精密機械部品、治具の金属切削加工業

  • 売上高

    1,000万円〜3,000万円

  • 譲渡希望額

    応相談

  • 地域

    東海地方

  • 創業

    10年未満

第二会社方式での事業譲渡 【内製化や事業拡大を目指すのに最適】 ・工作機械部品・精密機械部品・治具を幅広く製造 ・特に工作機械部品(専用機)の分野に特化している点が大きい ・主に自動車部品メーカーや機械部品メーカーなどの生産工場にある専用機部品の案件が多い ・大手企業から要望のあった案件を自社で設計製作した実績もあり、治具も得意分野 ・多品種少量生産がメイン ・丸物、角物の加工が可能 ・治具の設計も行う ・お客様の様々なご要望に沿った最適な提案を提供し、柔軟に対応してきた確かな技術力と専門知識が強み 【譲渡内容】 ・当社は営業がいないため営業力がある企業様、外注先の依存度が高く内製化を増やされている企業様、当社の事業を引継ぎ事業拡大を目指す企業様が最適です ・従業員雇用 ・代表は継続雇用(従業員可)→技術とノウハウを伝承させるために必要、幅広い知識があるため現事業継続や拡大には必要不可欠) ・工場規模は小規模でオーナー所有の土地にあるため、いずれ移転が必要(新体制の事業が軌道に乗り、移転先が見つかるまで現地で創業可) ・事業譲渡は概ね1〜2ヶ月以内希望 ※別サイトにも掲載していますので、買収までのスピード重視でお願い致します

No.39331 閲覧数:63
M&A交渉数:1名 公開日:2023.12.07
会社譲渡 専門家あり
案件No.39331 閲覧数:63 M&A交渉数:1名 公開日:2023.12.07 会社譲渡 専門家あり
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