医療・介護×石川県×その他条件のM&A売却案件一覧
M&A交渉数:3名 公開日:2024.09.19
【通所介護・居宅介護支援事業】従業員充実/建物は法人所有で譲渡対象/立地良好
医療・介護
【通所介護・居宅介護支援事業】従業員充実/建物は法人所有で譲渡対象/立地良好
売上高
5,000万円〜1億円
譲渡希望額
3,800万円
地域
石川県
創業
20年以上
【特長】 ◇ 立地は石川県の主要部であり、良好。 ◇ 従業員が充実している。通所22名、居宅3名。 ◇ 登録利用者60名以上。 ◇ 稼働率は80%程度で、伸びしろあり。 ◇ 建物は法人所有であり、譲渡対象。譲渡対価に含む。 ◇ 土地は賃貸借にて運営。 【案件概要】 ◇ 業務内容: 通所介護(定員30名)、居宅介護支援事業 ◇ 地域 : 石川県 ◇ 従業員数: 約25名 ◇ 売上 : 約7,500万円(年間) ◇ 利益 : EBITDA=約480万円 ◇ 譲渡形態: 事業譲渡 ◇ 希望価額: 3,800万円(税抜) ◇ 譲渡理由: 事業の選択と集中
M&A交渉数:7名 公開日:2024.07.11
~訪問看護中心の居宅支援及び施設系サービス~
医療・介護
~訪問看護中心の居宅支援及び施設系サービス~
売上高
2億円〜3億円
譲渡希望額
4,000万円(応相談)
地域
甲信越・北陸地方
創業
未登録
売上の中心は訪問看護となります。 患者様や地域の医師からのご依頼があり、急遽入院する施設が近くにないため、居宅支援や施設系サービスを行うようになりました。 救急救命士の在籍や専門の資格を持つ人材が豊富です。 入居される方は終末期を迎える患者様を病院から紹介を受けるケースが多いです。 県内で医療連携は進んでいる地域であり、病床数は多い地域である。
M&A交渉数:0名 公開日:2019.02.08
M&A交渉数:4名 公開日:2023.12.25
【石川】デイサービス2拠点/知名度高!利用登録者約100名・有資格者21名在籍
医療・介護
【石川】デイサービス2拠点/知名度高!利用登録者約100名・有資格者21名在籍
売上高
5,000万円〜1億円
譲渡希望額
3,500万円
地域
石川県
創業
20年以上
【事業概要】 同市内にてデイサービス2か所を運営している法人です。20年近く、地域密着にてご利用者様に寄り添いながらコロナ禍も乗り越え運営を続けてまいりました。現在、ご利用者様も多数いらっしゃり、地域では認知度も高い状況ではございますが別法人にて運営している別事業へ注力していきたい気持ちから当法人を引継いで頂ける方を探しております。 従業員:22名(有資格者:21名) ≪事業所について≫ ①利用登録者数:30名 定員:25名 平均介護度:2.0 ②利用登録者数:70名 定員:38名 平均介護度:1.5~1.6 【アピールポイント】 ・地域に根付いた運営から高い知名度があります。 ・利用者様・従業員(有資格者21名)をそのまま引継ぎ可。 ・役員借入が約4,700万あり、役員借入部分を放棄すると純資産は約4,000万となります。 ・建物はすべて自社所有。(建物簿価:約4500万) ・今期は売上が上がってきております。(売上見込み:約1億) 【改善ポイント】 従業員の補充により、更なる売上拡大の伸びしろがあります。
M&A交渉数:2名 公開日:2023.10.11
【中越/安定経営の歯科医院】資産超過/直近3年黒字/理事長報酬14.4M
医療・介護
【中越/安定経営の歯科医院】資産超過/直近3年黒字/理事長報酬14.4M
売上高
5,000万円〜1億円
譲渡希望額
3,000万円
地域
甲信越・北陸地方
創業
未登録
ーノンネーム情報ー ・所在:中越地方 ・売上:約60M ・利益:黒字 ・理事長報酬額:14.4M ・純資産:約10M ・従業員:正社員4名 ・譲渡スキーム:出資持分100%譲渡 ・譲渡理由:後継者不在 ・希望価額:約30M程度 *応相談/交渉可能 ーその他希望条件ー ・役員借入金の全額返済 * 直近決算期末時点残高:約7M ・持分譲渡後は2〜3年後までを目処に、役員(社員)として週1日〜3日程度の出勤を希望されています ・現理事長の譲渡後の役員報酬額は現状の半額を目処に交渉可能です ・徐々に出勤回数を徐々に減らしていき、後継者へ円滑に引継ぎを行なっていきたい意向です ・後継者の経営能力及び理事長との相性を重視しており、譲渡までに複数回の面談を希望されています ー条件に合いそうな先の例ー ・都心部からは離れた地域で、開業を検討している方 →コロナ禍においても安定経営を続けている歯科医院の理事長に就任できるため、新規顧客獲得を行うための営業にかける時間や費用の削減、経営安定化までの経営リスクが排除できます。また、現理事長退任後は報酬額を現理事長の受取額程度に増額しても現状の運営状況においては黒字が確保できております。 ・余剰人員(歯医者)を抱えている先 →余剰人員(歯医者)を抱えている先で、人員削減を実施してもなお、現状の売上が見込める先については、買収後、当院に人員を送ることにより経費削減及びグループ化による規模拡大が見込めます ー今後の情報開示に関してー 上記のノンネーム情報をご確認頂き、ご関心をお持ちでしたら、 売主に提案可否を確認後、企業概要書をご提出させて頂きます。