IT・Webサイト・ソフトウェア・SaaS×オセアニア×その他条件のM&A売却案件一覧

• 売上高

  20億円〜50億円

• 譲渡希望額

  16億1,000万円（応相談）

• 地域

  オセアニア

• 創業

  10年以上

1. 事業内容: 　・IT人材派遣（Entity A）: 　　本社はパースにあり、豊富なIT人材プールにアクセス。 　　過去4年間で500名以上の成功した配置実績があり、政府、教育、エネルギー、鉱業など、幅広い業界に対応。 　　長期的かつ互恵的な顧客関係を維持し、安定した需要を確保。 　・SAPコンサルティング（Entity B）: 　　2023年に設立され、SAP S/4HANA Public & Private CloudやSAP Line of Businessソリューションに特化したコンサルティ　ングサービスを提供。 　　主にオーストラリアの金属・鉱業業界をターゲットにしており、SAP ECCのサポート終了に伴うSAP S/4HANAへの移行需要が増加中。 　　高い成長可能性を持ち、今後の市場拡大が見込まれる。 3.売上高: FY2023: 40.5百万AUD（約26.5百万USD） 4.EBITDA: FY2023: 2.4百万AUD（約1.57百万USD） 5.売却経緯・資金使途等: ・IT業界の急成長による収益機会の増加。 ・SAP ECCのサポート終了に伴うS/4HANAへの移行需要を活用。 ・企業のスケーラブルなリソースを活用した利益率向上の余地。

• 売上高

  10億円〜20億円

• 譲渡希望額

  13億円

• 地域

  海外

• 創業

  30年以上

システムインテグレーター 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　政府系機関 ⚪︎主要仕入/外注先 　大手IT企業 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　100名〜300名 ⚪︎パート・アルバイト数 　非公開 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・政府系機関が主要顧客 　・豊富なエンジニアを有する ⚪︎主な許認可 　ISO

• 売上高

  2億円〜5億円

• 譲渡希望額

  30億円

• 地域

  海外

• 創業

  20年以上

人事管理のSaaSベンダー 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　対象会社所在国の企業、近隣の外国企業 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　50名〜100名 ⚪︎パート・アルバイト数 　0名〜5名 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・対象会社所在国における人事管理システムのパイオニア 　・カスタマイズ可能で信頼性・拡張性に優れたシステムの提供 ⚪︎主な許認可 　ISO27001:2017