法務・労務
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(6/26)労働行政運営方針からみる企業の労務管理 ~監督署の調査対応や企業が取り組むべき課題~
主催者情報
バトンズ認定アドバイザー
中堅・中小企業の事業承継・M&Aは我々にお任せください!
専門分野
M&Aアドバイザー(全般相談)
企業/事業評価
サーチ(譲渡案件発掘)
デューデリジェンス
PMI
対応可能エリア
日本全国対応可能
セミナー概要
【オンライン/ご来場 どちらでもご参加いただけます】
本年度も厚生労働省より「労働行政運営方針」が公表されました。
各都道府県労働局では、この運営方針を踏まえつつ、
各局内の事情に即した重点課題・対応方針などを盛り込んだ行政運営方針を策定し、
計画的に行政運営を実施することとしております。
労働基準監督署が企業に対して行う調査(定期監督)も、
この運営方針に従って行われます。
そのため、「労働行政運営方針」を確認することは、
その年度にどのような監督指導が行われるかを予測することができます。
さらに、近年の労働事情の傾向、労務問題と対策が示されていますので、
企業は優先すべき労務課題をいち早く知ることもでき、非常に有益です。
本セミナーでは、令和6年度労働行政運営方針の重要ポイントを解説いたします。
労働基準監督署等が行う監督指導への対策や、
企業が取り組むべき課題の検討に、ぜひお役立てください。
■ 来場者特典
来場にてご参加いただいた方には、無料相談を行います! ぜひ足をお運びください!
<会場>
会場:日本クレアス税理士法人グループ 東京本社セミナールーム
住所:東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング33階
※セミナー内容は情勢に合わせて予告なく変更する場合があります。
開催概要
開催形式
オンライン
開催日程
2024年06月26日 14:00 ~ 2024年06月26日 15:15
定員
カテゴリ
法務・労務
対象者
経営者・管理職・人事担当