人材派遣×キーワード’ゲーム’のM&A売却案件一覧

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  0万円

• 地域

  東京都

• 創業

  10年以上

【概要】 ・都内で①オリジナルゲームの開発販売事業　②営業・IT人材の派遣事業　の2事業を展開する法人の譲渡 ①オリジナルゲームの開発販売事業について ・iOS/Android向け カジュアルゲーム15作品、Switch向けゲーム3作品をリリース ・一気通貫で自社人材のみで開発 ・月間ダウンロード数：約200～（リリースから1年未満） ②営業・IT人材の派遣事業について ・エンジニアおよびセールスプロモーション人材の派遣事業 ・派遣人材：約30名（うちエンジニア人材：現在2名、6名まで増員予定） ・派遣先：関東圏 ・取引社数：4～50社 【直近期 財務】 ・売上：1.5億円 ・営業利益：▲600万円（役員報酬約1,500万円/その他削減見込み費用あり） ・純資産：マイナス ※放棄またはDESを予定している役員借入金あり 【アピールポイント・強み】 ・採用コストを低く抑え、優秀な人材を複数確保 ・メタバース、V tube等の技術を保有している人材が在籍

• 売上高

  1億円〜2億円

• 譲渡希望額

  7,700万円

• 地域

  東京都

• 創業

  10年未満

★買い手候補の方は、キチンとした自己紹介をお願いします。 　（定型文だけの買い手候補には、返事できない場合があります） ★当方は、仲介もしくは売り手FAとして、キチンと進めます。 ライブ配信をしているライバーの管理事務所。 人気アプリのうちの一つを中心に複数のアプリで展開。 この事業は成長分野です。 ゼロ立ち上げよりも、断然、本案件の方が早期に収益化できます。 この業界未経験者・新規参入も応募可能。 ■ライブ配信アプリ：17LIVE、Pococha、ミクチャ、ツイキャス、TikTok、SHOWROOM、YouTube、、、 ↑ これらのうちのどれか（複数）です。 （NDA後に開示） 特定の配信アプリおける、トップライバーが多く所属しているので、強いです。 女性ライバーが多いですが、男性ライバーも所属しています。 ■背景： 元々、創業社長がトップライバーであり、その経験を生かしてマネジメント事務所（管理事務所）を始めました。 一次代理店です。 二次代理店もありますが、条件はそんなに悪くないです。 何人かのライバーは、TikTokへ移行中です。より売上UPが見込めるので、今後が楽しみです。 （移行前後の数カ月は売上DOWNとなりますが、予想済みです） （会社全体でみると、大きなDOWNはありません） ■集客：トップライバーが所属しているので、自然にフリーのライバーから所属希望が来ます。 これは他社にマネできない事実です！ ■スタッフ：社長＋2名の業務委託 ■自走の可能性：2名の業務委託で回っています。 ただ、社長も面談・支払などの業務は少ししております。 ■希望譲渡価格：別欄に記載 ■交　渉　：スピード勝負で（交渉は応相談） ■スキーム：会社譲渡。事業譲渡も可 ■創　業　：2022年、現在は第2期 ■譲渡理由：社長の体調不良による。 譲渡後は一定期間引継ぎや顧問等は可能。 ■手順： １.買い手候補のネームクリア（買収資金が無く、借入前提だと厳しいかもしれません） ２.OKの場合にNDA ３.実名開示、簡単な資料開示（詳細資料は開示できません） ４.TOP面談（リアルで） ５.両社でＯＫなら、詳細ＤＤへ（上場企業並みのDDには対応できませんが） ６.質疑応答と、最終譲渡の取り決め ７.譲渡契約と決済 ８.PMI 等へ ※本文は目安です。

• 売上高

  0円〜1,000万円

• 譲渡希望額

  500万円

• 地域

  東京都

• 創業

  10年未満

【概要】 ・ゲーム業界に特化した人材紹介を行っております。 【直近期　財務】 ・売上　100万円 ・営利　-165万円 【アピールポイント】 ・新たな人材紹介できる会社が増える ・求職者の情報を得れる 【改善点】 ・リソース不足 ・求職者の方の獲得 【譲渡対象資産】 ・取引先 ・顧客リスト　など 【譲渡金額の根拠】 ・将来価値 ※現オーナーの引継ぎ期間3か月～想定しております。