その他アパレル関連事業×千葉県×その他条件のM&A売却案件一覧

• 売上高

  1,000万円〜3,000万円

• 譲渡希望額

  600万円（応相談）

• 地域

  千葉県

• 創業

  10年未満

【特徴・強み】 　◇　業界歴の長い、知見ある社長の柔軟な引継ぎ対応が可能です。 　◇　有名アパレルブランドの取引先が複数社あり円滑に引継ぎ可能です。 【案件情報】 　◇　事業内容　　：　革製品のOEM受託事業 　◇　取引先　　　：　仕入れ先：20社、提携工場：国内10社海外5社、取引先ブランド：10社 　◇　業歴　　　　：　約10年 　◇　売上高　　　：　約1600万円 　◇　営業利益　　：　約500万円 　◇　譲渡資産　　：　約20万円 　◇　スキーム　　：　事業譲渡 　◇　譲渡価格　　：　600万円 　◇　譲渡理由　　：　別事業へ集中したいため譲渡致します。 　◇　その他条件　：　譲渡後も顧問などで柔軟に対応可能です。

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  4億円

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

【特徴・強み】 　◇　海外に関連会社を有し、OEM方式にて衣料品の企画から受注生産を行う。 　◇　生地の開発や企画から生産まで一気通貫での対応が可能である上、短納期・小ロット生産にも対応する。 　◇　仕入先から直接得意先へ納品するモデルのため、在庫リスクが低い。 【案件情報】 　◇　事業内容　　　　：　婦人服卸売業 　◇　本社所在地　　　：　首都圏 　◇　役職員数　　　　：　5名（内訳：役員1名、正社員4名） 　◇　譲渡理由　　　　：　企業の成長と発展のため 　◇　スキーム　　　　：　株式100％譲渡 　◇　希望金額　　　　：　4億円 【直近期財務について】 　◇　売上　　　　　　：　5億円~10億円 　◇　修正後営業利益　：　5,000万円~1億円 　◇　修正後 EBITDA　：　5,000万円~1億円　※修正後 EBITDA＝修正後営業利益＋減価償却費 　◇　減価償却費　　　：　100万円~300万円 　◇　有利子負債等　　：　3,000万円~5,000万円 　◇　時価純資産　　　：　5,000万円~7,000万円 【プロセス】 　◇　ノンネームシート 　◇　メールで秘密保持契約締結 　◇　詳細資料の開示 　◇　アドバイザーと買手候補様で面談 　◇　トップ面談 　◇　条件提示 　◇　基本合意締結 　◇　買収監査 　◇　株式譲渡契約書締結 　◇　譲渡実行・資金決済 　◇　経営統合 ※本案件ページに登録しております【希望譲渡条件（譲渡希望額）】は仮の金額となります。 実際の金額については実名開示依頼とともにご確認ください。

• 売上高

  5億円〜10億円

• 譲渡希望額

  2億6,000万円

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

スリッパ・ルームシューズ・テキスタイル等の製造・販売

• 売上高

  10億円〜20億円

• 譲渡希望額

  1億5,000万円

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

<事業内容> ◆スポーツ雑貨、カジュアル雑貨のOEM・ODM製造を行っております。 ◆営業・企画・デザイン・素材の選定及び発注は当社が行い、製造は協力工場、及びその他製造委託先へ依頼する形のビジネスモデルとなります。 ◆特にゴルフ向けの服飾・雑貨に強みがあり、大手アパレルメーカーやスポーツメーカーとの取引を有しております。 <財務> ・前期ネットキャッシュ4,000万円程度、実質EBITDA2,000万円～3,000万円を計上。 ・進行期については9カ月試算表で、修正前営業利益3,000万円～4,000万円、実質EBITDA4,500～5,500万円を計上。 <譲渡希望金額> ・1億5,000万円（純資産+α程度） ※下記記載の直近期財務状況は削減可能費用修正後の金額となっております。

• 売上高

  2億円〜5億円

• 譲渡希望額

  応相談

• 地域

  関東地方

• 創業

  30年以上

衣料品のOEM製造 【顧客・取引先の特徴】 ⚪︎主要顧客 　百貨店やアパレル会社 ⚪︎主要仕入/外注先 　中国工場 【従業員・組織の特徴】 ⚪︎正社員・契約社員数 　10名〜20名 ⚪︎パート・アルバイト数 　0名〜5名 ⚪︎主な有資格者 　なし 【強み・アピールポイント】 ⚪︎特徴・強み 　・海外の委託工場にてハイクオリティを実現 　・大手アパレルメーカーとの繋がりも多数あり ⚪︎主な許認可 　なし

• 売上高

  3億円〜5億円

• 譲渡希望額

  4億円

• 地域

  関東地方

• 創業

  未登録

業歴40年以上を誇る工業用、寝装具類、衣料類向けのニット生地の製造を営む繊維製造会社です。