【譲渡スキーム】 ・当社の株式100％譲渡 ・譲渡時点の会社の純資産73百万円（R5年3月期）は退任役員の役員退職金として支給 ・上記役員退職金支給後、株式譲渡希望価格は1,500万円 　→役員退職慰労金支給により繰越欠損金の税効果が期待できます。 ・代表者親族が保有する本社の不動産（土地、建物）の同時売却も可能 ・譲渡後、代表者の引継ぎ期間は3カ月程度を想定 ・経営業務の管理責任者及び専任技術者の交代 【譲渡理由】 ・現代表者は３代目で、先代社長より引き継いで10年になります ・ここ数年は親族と2名で小規模ながら安定して経営を行っていましたが、昨年1名が退社予定（Ｒ6年3月退職済み）と 　なっていたため、事業継続が困難と判断し、会社譲渡を進めています ・最近まで、特定の候補先と会社譲渡の交渉をしていましたが、先方の都合により破談となったため、 　改めて候補先探索を開始しました 【候補先イメージ】 ・参入障壁の高い沖縄市場に進出したい同業 ・今後、工事が増加する防衛省をはじめ各種公共機関の入札参加資格を希望する同業 ・建設会社で役員を退任し、独立起業を希望する個人（技術者）　など