加圧リハビリで高齢者を元気に!
医療と不動産の力で支える新時代の介護
株式会社モリタ

COMPANY

会社紹介

私たちは、現役医師の代表が率いる企業グループです。不動産賃貸・売買事業を基盤とする株式会社モリタ、内科クリニック(富士健康クリニック)の運営を行う医療法人社団エヴァーウェルネス、健康増進事業(加圧トレーニングジム運営・セミナー開催)を手掛ける株式会社メディカルインフォメーションジャパンの3企業で事業を展開しています。

不動産事業は、静岡県内を中心に地域に根差した活動を行い、グループ全体の財務基盤を支える重要な役割を担っています。医療・介護施設の運営において不可欠な「場所」の確保や管理に関するノウハウを自社で保有し、機動的な事業展開を可能にしています。内科クリニックでは、一般的な内科診療に加え、代表の専門性を活かした予防医学やリハビリテーションに注力。

 

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医療で地域住民の健康維持をサポートし、通院が困難な方へのケアのあり方も追求しています。健康増進事業では、20年以上にわたり研究を続けてきた「加圧リハビリ」を核とし、高齢者でも安全かつ効果的に筋力を維持・回復できるプログラムを提供しています。

グループ全体で複数回のM&A成約実績を持つなど、外部リソースを取り込んだ成長にも積極的に取り組んでいます。医療・健康・不動産の知見を融合させ、社会課題の解決に挑んでいます。

現役医師による専門的
かつ多角的な経営体制

医療・健康・不動産の各事業を統括し、専門性と経営安定性を両立させています。

20年以上の研究に
裏打ちされた独自技術

高齢者のリハビリに極めて効果的な「加圧リハビリ」の知見を20年以上蓄積し、差別化を図っています。

豊富なM&A実績と
スムーズな承継支援

過去に複数回のM&A経験があり、譲渡後の運営統合やスタッフへの配慮も熟知しています。

INTERVIEW

代表インタビュー

医師として追求し続けた、高齢者にこそ必要な「低負荷・高効果」の加圧リハビリ

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―事業内容


私は医師として長年活動する傍ら、20年以上前から「加圧トレーニング」が高齢者のリハビリに与える効果について研究を続けてきました。この「加圧リハビリ」は、負荷を抑えながらも高い効果が期待できるため、筋力が低下した高齢者の方々にこそ必要とされる技術であると考えています。

現在、内科クリニックを運営していますが、通院されている患者様の中には、加齢とともに自力で通うことが難しくなり、結果としてリハビリの機会を失ってしまう方が少なくありません。そうした方々はデイサービスや老人ホームへ移られますが、現在の介護現場では必ずしも十分な機能回復訓練が行われているとは言えません。

私たちの強みは、この20年の研究成果である「加圧リハビリ」のノウハウを、実際の医療・介護現場に即した形で保有していることです。単に施設を維持するだけでなく、科学的根拠に基づいたリハビリを提供することで、高齢者が再び元気に、自立した生活を送れるようサポートする体制を整えています。

―理念・価値観


私たちの理念は、現在の介護システムのあり方を変え、「本当に元気になれる介護」を実現することです。現在の日本の介護報酬制度は、皮肉なことに介護度が重症化するほど施設側の収益が上がる仕組みになっています。そのため、リハビリに注力して利用者が元気になり介護度が下がると、施設の報酬が減ってしまうという矛盾を抱えています。この状況では、施設側が「利用者を元気にしよう」という意欲を持ちにくい構造が生まれてしまいます。私はこの流れを変えたいと考えています。リハビリを通じて高齢者が身体機能を取り戻し、笑顔で過ごせるようになること。それこそが介護事業のあるべき姿です。

医療・健康・不動産の各事業で培ったリソースを介護分野に投入し、営利目的だけではない、社会的価値のあるモデルを構築したいと考えています。私たちは、利用者の皆様が「ここに来て本当に元気になった」と実感していただける場所を、日本中に広めていくことをビジョンとして掲げています。

―M&Aの背景と戦略


M&Aの主な目的は、私たちが長年研究してきた「加圧リハビリ」をより多くの高齢者に提供するためのプラットフォームを確保することです。
現在、運営している内科クリニックでは、定期的に通院できる方にはリハビリの効果を還元できていますが、自力での通院が困難になった方々へのアプローチには課題を抱えています。そうした方々が日常的に利用するデイサービスや老人ホームを自社グループに迎えることで、より生活に近い場所でリハビリを提供できる体制を構築したいと考えています。

特に、経営難に陥っている施設や、スタッフの教育・プログラムのマンネリ化に悩む施設は、弊社の持つ独自の加圧リハビリ理論を導入することで、施設価値を再生させることが可能です。また、弊社のポートフォリオにおいて、現在手薄となっている介護領域のパイを拡大することで、医療から介護までシームレスなケアを提供できる体制を整えます。これにより、地域包括ケアの一助となるだけでなく、グループ全体のシナジーを最大化し、持続可能な事業モデルを確立することを目指しています。

―譲受したい企業


主に「デイサービス(通所介護)」および「老人ホーム」を展開されている企業様を募集しています。

【重点エリア】静岡県(東部・中部)、神奈川県を最優先として検討しています。また、新幹線でのアクセスが良い東京、大阪、愛知県、岐阜県などのエリアも優先的に検討させていただきます。なお、デイサービスについては東京都内を対象としています。

【希望規模・条件】売上高は、デイサービスであれば1,000万円程度から、老人ホームであれば1億円程度からを目安としています。譲渡予算は1億円程度を想定していますが、案件内容に応じて柔軟に対応いたします。

【経営状態】私たちが持つリハビリノウハウや医療的知見を注入することで、事業再生が可能であると考えていることから、赤字や債務超過の企業様も検討対象です。後継者不在による事業承継や、大手資本傘下に入ってサービスを強化したいとお考えの経営者様からのご相談をお待ちしております。

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―自社の強み・譲渡企業に提供できる価値


譲受先の企業様に対して、弊社が提供できる最大の価値は「独自のコンテンツによる施設再生力」です。

第一に、20年以上の研究成果である「加圧リハビリ」の導入が可能です。他の介護施設にはない独自のサービスとして、利用者獲得や満足度向上において強力な武器となります。第二に、現役医師による医療バックアップ体制です。介護現場において医療的な知見に基づいたアドバイスや連携ができることは、スタッフの安心感につながるだけでなく、重症化予防や適切なケアの実現に直結します。第三に、M&A後のスムーズな統合と安定した経営支援です。弊社は既に複数のM&Aを経験しており、異なる組織文化を尊重しながら、共通の目標(利用者の健康回復)に向かって進むノウハウを持っています。また、グループ全体の売上規模(7〜8億円)を活かした財務基盤の安定や、不動産事業で培った施設管理・コスト削減の知見も提供可能です。

単に資本を注入するだけでなく、現場のスタッフが「自分の仕事で利用者が元気になっている」という誇りを持てる環境を、独自の技術と医療体制によって創造いたします。

―PMI方針


私たちが最も大切にしているのは、現場で働く従業員の皆様の想いと、培われてきた地域との繋がりです。

【従業員への配慮】無理なリストラや急激な組織改変は行いません。むしろ、弊社の「加圧リハビリ」という新しい技術を習得していただくことで、スタッフの皆様がより専門性の高いスキルを身につけ、仕事のやりがいを感じられるよう教育支援に注力します。介護職としての付加価値を高め、離職防止や処遇改善に繋げていく方針です。

【中長期的な運営方針】「利用者が元気になれば、施設もスタッフも幸せになる」という文化を根付かせます。既存のケアプランを尊重しつつ、少しずつ弊社のリハビリメソッドを融合させていきます。半年から1年をかけて、現場が無理なく新しい形に移行できるよう伴走します。

【地域との連携】これまでの協力医療機関や地域住民との関係性は維持・継続します。その上で、弊社の内科クリニック等との連携を加え、より手厚いケア体制を構築します。経営者様が大切に育ててこられた施設を、より価値ある形で次世代へ引き継ぐことをお約束します。

MESSAGE

メッセージ

譲渡を検討している経営者の
皆様へ

介護事業を支えてこられた経営者の皆様、日々の多大なるご尽力に敬意を表します。現在、人手不足や制度の変更、後継者問題など、経営環境は非常に厳しい状況にあるかと拝察します。私は医師として、そして同じ経営者として、皆様が大切に築き上げてきた施設と、そこで働くスタッフ、そして何より利用者の皆様の未来を共に守りたいと考えています。私たちの持つ「リハビリで人を元気にする」という技術と想いは、皆様の施設に新しい風を吹き込み、さらなる輝きをもたらすと確信しています。

「売却」という選択は、決して諦めではありません。施設を次のステージへと成長させるための、前向きな決断です。まずはざっくばらんにお話しできれば幸いです。皆様が大切にされてきた想いを、ぜひお聞かせください。
 

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POLICY

M&Aの方針

買収対象業種 デイサービス(特にリハビリ特化型)、
老人ホーム
希望エリア 【最優先】静岡県(東部・中部)、神奈川県
【検討可】東京都(デイサービスのみ)、大阪府、愛知県、岐阜県
目的

20年以上研究してきた「加圧リハビリ」を
介護現場に導入し、高齢者の機能回復を支援するため

予算・規模

総額1億円程度(自己資金および銀行融資を想定)

許容条件

赤字・債務超過の企業も許容
(自社ノウハウによる再生を視野)

PRポイント 現役医師による経営、専門的なリハビリコンテンツの保有、
M&A成約実績あり

 
 

会社名

株式会社モリタ

本社所在地

〒410-0803

静岡県沼津市添地町85番地

代表者

森田敏宏

従業員数

5人未満

お問い合わせ

info@morita-corp.co.jp